Amazon Product Listing Designer (AI-First)

Мы бизнес-холдинг, базирующийся в США, который работает в сфере eCommerce. Мы не просто запускаем товары на Amazon — мы строим систему, которая превращает запуск продуктов из хаоса в предсказуемый процесс, и работаем через структуру, данные и быстрые итерации.

Мы считаем, что создание продукта — это наука. И строим машину, которая это доказывает.

Ищем графического дизайнера, который станет визуальным двигателем наших продуктов на Amazon: будет переводить стратегию и данные в конверсионные визуалы, системно вести производство листингов, быстро тестировать гипотезы и проактивно предлагать улучшения — до того, как метрики сигнализируют о проблеме.

Внимание : К рассмотрению допускаются только кандидаты с реальным опытом работы с Amazon: Просьба не откликаться без реального опыта работы с Amazon.

Вы можете стать частью команды:

• Если вам важно не просто выполнять задачи, а реально влиять на скорость роста бизнеса

• Если вам важно, чтобы ваш дизайн напрямую влиял на масштабирование продукта

• Если вам интересно быть рядом с принятием решений, а не наблюдать со стороны

• Если вам недостаточно "я сделал, что сказали" — и вы привыкли возвращаться со статусами сами, предлагать решения вместо вопросов и доводить задачи до финала

• Если вам важна среда без хаоса и двойных стандартов, где результат ценится выше процесса

• Если вам интересно не поддерживать систему, а помогать её строить и усиливать

Ваша роль в системе:

Каждый продукт после запуска проходит через одно из трёх решений:

• Kill — закрываем, если не работает

• Optimize — улучшаем, если есть потенциал

• Scale — масштабируем победителей

Ваши визуалы влияют на конверсию. Конверсия влияет на решение. Решение влияет на масштабирование.

Мы не спасаем слабые идеи. Мы не влюбляемся в макеты. Мы усиливаем то, что работает, и быстро двигаемся дальше. Дизайн здесь — это инструмент роста и принятия решений.

Что вы будете делать:

Производство Amazon Listing визуалов

• Разработка концепции Hero Image

• Создание полного набора secondary images (6–8)

• Построение инфографик (benefits, features, how it works)

• Разработка comparison charts

• Создание A+ Content модулей

• Подготовка визуалов для Brand Store

• Поддержка запусков новых SKU

• Адаптация визуалов под разные рынки

Работа на конверсию

• Перевод позиционирования и УТП в понятную визуальную структуру

• Логика построения изображения: проблема → решение → выгода

• Mobile-first подход

• Создание системных A/B вариаций

• Анализ конкурентов и выявление точек усиления

• Улучшение CVR через визуальные гипотезы

Работа в связке с Brand Manager

• Работа по стратегии и брифу

• Участие в обсуждении гипотез

• Предложение визуальных решений

• Быстрая доработка по результатам тестов

• Поддержание единого визуального языка бренда

Техническая дисциплина

• Соблюдение Amazon TOS

• Подготовка файлов в корректных форматах

• Проверка соответствия Hero Image требованиям

• Подготовка материалов к загрузке

Мы AI-First (обязательно)

AI — стандарт работы. Вы используете инструменты для:

• Генерации концептов

• Ускорения производства

• Создания вариаций

• Усиления гипотез

• Оптимизации изображений

Мы ценим скорость обучения больше, чем перфекционизм.

Как измеряется результат

• Скорость выпуска листинга

• Количество и качество A/B тестов

• Рост конверсии

• Минимум повторных правок

• Соблюдение дедлайнов

Что мы ждем

• Опыт создания Amazon Listing визуалов

• Понимание принципов конверсионного дизайна

• Уверенное ежедневное использование AI-инструментов

• Системное мышление

• Высокий уровень ответственности

• Английский язык — обязателен (не ниже B2)

• Способность читать и анализировать англоязычные листинги

• Понимание англоязычных брифов и маркетинговых формулировок

• Работа с A+ контентом и инфографикой на английском

• Комфортная письменная коммуникация

Условия и возможности

• Полностью удаленная работа

• 27 оплачиваемых рабочих дней отсутствия в год

• Доступ ко всем профессиональным и AI-инструментам

• Понятные процессы и decision framework

• Сильная команда без хаоса и двойных стандартов

• Влияние на реальные метрики

• Опыт работы в американской компании

• Сильная, динамичная команда — люди, с которыми интересно работать и у которых можно учиться

• Постоянные возможности для развития и роста внутри компании

Как ощущается работа у нас

• Здесь можно говорить прямо, если что-то не работает.

• Ошибки используются для улучшения процессов, а не для поиска виноватых.

• Решения принимаются последовательно и одинаково для всех.

• Люди чувствуют личную ответственность за качество своей работы и понимают, как их вклад влияет на общий результат.

Мы строим систему и работаем по данным. Ценим ответственность и способность доводить задачи до результата.

Если наше сотрудничество сложится, вы попадёте в среду с высокой планкой, где вклад измерим, а рост зависит от результатов.

Если вам близка такая среда — будем рады знакомству.