Главный бухгалтер

Обязанности:

Ведение бухгалтерского и налогового учета в полном объёме

Формирование и сдача отчетности:

• налоговой

• статистической

• финансовой

Расчёт и контроль:

• НДС

• налога на прибыль

• налога на доходы физлиц

• социальных взносов

Учет:

• ВЭД (импорт/экспорт)

• валютных операций

• основных средств

• заработной платы

Подготовка отчетов для:

• иностранных учредителей

• аудиторских компаний

Обязательное знание:

• Налогового кодекса РУз

• Закона РУз «О бухгалтерском учете»

• Трудового законодательства

• Валютного законодательства РУз

• Правил ведения учета для предприятий с иностранными инвестициями

• Оформление документов: создание трудовых договоров также (ГПД), приказов о приёме на работу (местных и иностранных сотрудников), штатное расписание, увольнении, переводе, а также справок и выписок по запросам сотрудников.

• Ведение учёта: оформление и хранение трудовых книжек, учёт рабочего времени, отпусков, больничных и командировок.
• Кадровый документооборот: организация и контроль движения кадровых документов, а также их передача в архив.
• Оформление трудовых лицензий, оформление документов для получение Е и B-2 визы для иностранных сотрудников, составить необходимые документы для временной регистрации иностранных сотрудников.

Работа с программами:

• 1С: Бухгалтерия (обязательно)

• MySoliq, Stat.uz, E-ijara, my.mehnat.uz и др. электронные системы

• MS Excel (уверенный уровень)

• Опыт работы с ERP-системами — преимущество

• Высшее или средне-специальное образование (экономика, управление, делопроизводство и смежные направления).
• Знание языков необходимых в РУз: Русский, Узбекский— (обязательно)
• Отличные знание ТК и НК РУз;
• Навыки владения компьютером на уровне уверенного пользователя (MS Office);
• Готовность работать с массовым оформлением.

• Ответственность, внимательность, умение работать с конфиденциальной информацией; организованность, внимательность к деталям, умение работать с проверяющими органами.

• Хорошие коммуникативные навыки и стрессоустойчивость.

• Официальное трудоустройство в соответствии с Трудовым кодексом Республики Узбекистан.
• комфортабельный офис
• конкурентоспособная заработная плата
• график 5/2 с 8:30 до 17:30