Руководитель направления по добыче нефти и газа

ЧЕМ ПРЕДСТОИТ ЗАНИМАТЬСЯ:

• Контрактование нефтесервисных услуг, управление договорами.

• Составлять бизнес-планы, производственно-финансовые программы, отчеты, текущие и перспективные планы работы по направлению своей деятельности.

• Разрабатывать плановые показатели затрат по отделу, контролировать их выполнение и анализировать затраты по выполненным работам по направлению своей деятельности.

• Осуществлять курирование договоров по направлению своей деятельности (сроки, качество, техническая документация), своевременную подготовку документов для осуществления расчетов по договорам.

• Разрабатывать и согласовывать расчетные нормативы текущего запаса МТР (в т.ч. подготовительного и сезонного запаса) по основной деятельности, страховые запасы.

• Контролировать покрытие потребности в МТР за счет остатков данных МТР и их аналогов, имеющихся в свободном запасе и запасе НВИ Компании.

• Координация обслуживания внутрикустовой инфраструктуры и оборудования.

• Обеспечение промысловых подразделений по направлению деятельности.

• Обеспечить подготовку проектов договорных документов и своевременное внесение изменений в договорные документы в соответствии с требованиями действующих организационно-распорядительных документов Общества.

• Осуществлять сбор и анализ данных эффективности деятельности поставщиков, определять контрольные характеристики и выполнять работы в составе групп по измерению эффективности с целью выявления и реализации возможностей для ее повышения.

• Выполнять оценку деятельности контрагентов по направлению своей деятельности.

ОЖИДАЕМ ОТ КАНДИДАТА:

• Высшее образование: по направлению деятельности (Разработка и эксплуатация НГКМ, Нефтепромысловое оборудование).

• Опыт работы на ИТР-позициях в добывающей нефтегазовой отрасли не менее 5 лет, из них не менее 2 лет на офисных ИТР-позициях.

МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:

• Работа в добывающем дочернем обществе в офисе в г. Тюмень.

• 5-дневная рабочая неделя.

• ДМС программа, страхование жизни.

• Релокационный пакет для сотрудника из другого города.

• Корпоративное обучение и развитие.

• Перспектива профессионального роста.

• Бессрочный трудовой договор.