Руководитель отдела продаж

Мы- команда, работающая в сфере финансовых рынков.

Наша цель - выстроить сильную систему продаж с понятной аналитикой, дисциплиной и прогнозируемым результатом.

Сейчас нам нужен руководитель, который сможет взять ответственность за показатели команды и усилить текущую структуру.

Ключевые задачи
•Формирование и управление командой специалистов по работе с клиентами
•Настройка стандартов коммуникации и качества работы
•Наставничество, развитие и аттестация сотрудников
•Работа с метриками: планирование, аналитика, корректировка стратегии
•Повышение эффективности действующих процессов
•Понимание всех процессов работы МОП
•Умение грамотно формулировать свои мысли, доходчиво доносить до сотрудников
•Общение также осуществляется в формате голосовых сообщений!

!!! На первом этапе предусмотрено практическое включение в операционные процессы, чтобы глубоко понять продукт, аудиторию и внутреннюю систему работы. Это позволяет руководителю в дальнейшем управлять не «в теории», а на основе реального опыта внутри компании.

Мы ожидаем
•Подтверждённый опыт управления продажами!
•Умение работать с цифрами и дисциплиной выполнения
•Навык систематизации процессов
•Способность выстраивать авторитет внутри команды
•Готовность к интенсивному формату занятости
•Самостоятельность в принятии решений
•Гибкость мышления, умения находить выходы из любых ситуаций!

Опыт работы в финансовом сегменте будет преимуществом!!!

Формат работы
Полностью удаленная работа
Полная занятость
График: 6/1, с 10:00 до 22:00
Выплаты дважды в месяц

Доход
Этап погружения в процессы (операционная практика):
100 000 - 200 000 ₽ - зависит от личных результатов.
После перехода в управленческий формат:
200 000 - 300 000 ₽ - формируется от показателей отдела.
Система мотивации прозрачная и напрямую привязана к эффективности подразделения.

Если вы готовы брать ответственность за результат команды и выстраивать сильную систему продаж - направляйте отклик.

В сопроводительном письме укажите:
опыт управления (количество сотрудников)
показатели, за которые вы отвечали
ваш самый сильный профессиональный результат

Начните письмо со слова «Руководитель»!