OMarket.kz — крупнейшая частная электронная торговая площадка в сфере государственных закупок Казахстана, созданная как рыночный ответ на задачу повышения прозрачности и конкуренции. Платформа стояла у истоков реформы «электронного магазина» и сегодня объединяет более 75 000 поставщиков, 900 000 карточек товаров и 270 млрд тенге годового оборота. Мы — команда из 150+ казахстанских IT-специалистов с глубокой экспертизой в госзакупках. Наша миссия — снижать коррупционные риски за счёт прозрачных технологий, поддерживая рост малого и среднего бизнеса по всей стране.
Чем предстоит заниматься:
- Проектировать изменения в событийной модели (Kafka), схемах ClickHouse, индексах Elasticsearch, учитывая ограничения стека (распределенные транзакции, eventual consistency).
- Видеть связи между доменами: оценивать влияние изменений на смежные модули и данные.
- Формировать требования к метрикам, логам и витринам данных для аналитики и антифрода.
- Участвовать в проектировании бизнес-процессов TO-BE с учётом масштабируемости.
- Согласовывать решения с разработкой, ИБ и комплаенсом, учитывая требования к ролям и аудиту.
- Вести переговоры с разными стейкхолдерами (бизнес, tech, поддержка), аргументируя выбор опираясь на данные и архитектуру.
- Наставлять младших аналитиков, помогать им переходить от описания требований к проектированию.
Наши ожидания:
- Опыт от 4+ лет в продуктовых IT-компаниях или проектах со сложной архитектурой.
- Понимание распределенных систем, Kafka, ClickHouse, PostgreSQL, Elasticsearch (как работать с ними, их ограничения).
- Умение проектировать событийные модели и работать с потоковой обработкой.
- SQL на уровне сложных запросов и оптимизации.
- Владение BPMN/UML, Jira/Confluence, написание user stories, use cases, ТЗ для разработки.
- Опыт с A/B тестами, продуктовыми метриками.
- Учёт требований ИБ и комплаенса при проектировании.
- Развитые soft skills: переговоры, аргументация, умение отстаивать долгосрочные решения.
Мы предлагаем:
- Работу в стратегически значимом IT-продукте, влияющем на прозрачность и эффективность закупочного рынка Казахстана.
- Конкурентную фиксированную заработную плату и стабильные выплаты.
- Возможность формировать аналитическую стратегию продукта и выстраивать системные процессы работы с требованиями и данными.
- Руководство командой аналитиков: развитие, менторинг и повышение качества экспертизы внутри направления.
- Прямое влияние на ключевые продуктовые и бизнес-решения, участие в кросс-функциональном взаимодействии с продуктом и разработкой.
- Высокий уровень автономии и доверия в зоне ответственности.
- Поддержку профессионального развития и обмена экспертизой.
- Комфортные условия работы и корпоративные мероприятия.