Начальник отдела маркетинга

ОАО «ГСКБ» — ведущий белорусский производитель теплотехнического оборудования, специализирующийся на проектировании, изготовлении и монтаже промышленных котлов (паровых и водогрейных), горелок, систем водоподготовки и теплоэнергетических комплексов для ЖКХ и строительства.

Обязанности:

• руководит проведением исследований основных факторов, формирующих динамику спроса на продукцию организации, соотношение спроса и предложения на аналогичные виды продукции;
• обеспечивает участие отдела в составлении перспективных и текущих планов производства и реализации продукции, определение новых рынков сбыта и новых потребителей продукции;
• координирует деятельность всех функциональных подразделений по сбору и анализу коммерческо-экономической информации, создание банка данных по маркетингу продукции организации(заявка на поставку, договоры на производство, наличие запасов и т.п.);
• организует разработку стратегии проведения рекламных мероприятий в средствах массовой информации, реклама, участие в отраслевых выставках, ярмарках;
• наполнение сайта контентом (статьи, баннеры, комментарии);
• мониторинг работоспособности, обеспечение надежности сайта;
• актуализация документационного обеспечения и поддержка удобства использования сайта;
• осуществляет контроль за своевременным устранением недостатков, указанных в поступающих от потребителей рекламациях и претензиях и т.п.

• высшее образование (маркетинг, экономика);
• стаж работы на руководящих должностях на производственном предприятии не менее 3 лет;
• обладать организационными навыками, креативным и аналитическим мышлением в области маркетинга и ориентацией на результат.

Знать:

-основные технологические и конструктивные особенности, характеристики и потребительские свойства производимой продукции;

• методы изучения рыночной конъюнктуры и разработка прогнозов потребности к выпускаемой продукции;
• порядок рассмотрения и подготовки ответов на претензии и рекламации потребителей;
• правила оформления сбытовой и рекламной документации;
• стандарты и технические условия на продукцию организации;
• экономику и организацию производства труда и управления.

Уметь: разрабатывать планы продаж, маркетинговые стратегии, мероприятия по увеличению продаж.

• работа в динамичной среде с множеством бизнес-направлений;
• заработная плата + премия;
• официальное трудоустройство в соответствии с ТК РБ;
• медицинское страхование;
• компенсация проезда;
• график работы 5/2, суббота и воскресенье выходные;
• молодой и дружный коллектив, работа в комфортном офисе.

Ссылка на вакансию в банке вакансий на gsz.gov.⁣by: