Специалист по кадрам

Обязанности:

- Ведение учет личного состава организации, ее подразделений в соответствии с унифицированными формами первичной учетной документации;

- Оформление приема, перевода, увольнения, отпуска, больничных работников в соответствии с трудовым законодательством, положениями и приказами руководителя предприятия, а также другую установленную документацию по кадрам;

- Ведение личных дела работников, трудовых книжек, табеля учета рабочего времени;

- Подготовка локальных нормативных актов и других обязательных документов. Разработка должностных инструкций, трудовых договоров и пр. Работа с архивом;

- Составление графиков очередных отпусков, вести учет предоставления отпусков работникам, осуществлять контроль за соблюдением графиков очередных отпусков;

- Взаимодействие со страховыми компаниями для оформления полисов по добровольному медицинскому страхованию работников, с военкоматами по воинскому учету;

- Подготовка необходимых материалы для квалификационных, аттестационных, конкурсных комиссий и представления работников к поощрениям и награждениям;

- Контроль обучения и повышения квалификации сотрудников (РТН, УПК, пожарная безопасность);

- Контроль медосмотров, оформление заявок;

- Подготовка документов для ежегодных проверок СРО, взаимодействие с контролирующими органами;

- Составление установленной отчетности.

Требования:

- Знание 1С 3.0: ЗУП;

- умение работать с большим объёмом информации ;

- внимательность;

- ответственность;

- коммуникабельность;

- грамотная устная и письменная речь;

- Microsoft office на уровне уверенного пользователя;

Условия:

• Официальное оформление по ТК РФ;
• График работы 5/2 (выходные сб и вс), с 09:00 до 17:30;
• Заработная плата от 60 000 руб.;
• Возможность профессионального и карьерного роста;
• Обучение за счет компании;
• Дружный, молодой коллектив;
• Комфортный офис, бесплатный чай/кофе.