Менеджер по персоналу

Обязанности:

• Кадровое администрирование в полном объеме.

• Подбор (совместно с группой массового подбора: внесение данных в e-staff, встретить/проводить соискателя).

  Компенсации и льготы (ведение общей базы по юбилярам, страхование: ДМС и от несчастных случаев и т.п. по кафетерию льгот).

• Заработная плата: сбор необходимой информации, формирование и загрузка файлов.​

• Опыт ведения КДП.
• Желателен опыт подбора персонала.

• График работы с 09.00-18.00.
• "Белая" заработная плата.
• Дополнительная ежеквартальная премия.
• Социальный пакет.
• Льготное питание.
• Скидки на покупки в гипермаркетах сети (10%).