Менеджер по персоналу/КДП специалист

Вашими задачами будут:

• Обеспечивать бесперебойную цикличность процессов: подбор, прием, увольнение персонала, включая иностранную рабочую силу
• Консолидировать сведения для расчета заработной платы в установленные сроки (СУРВ, сделка, бонусы, премии) и передавать специалисту по оплате труда
• Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме (150 человек)
• Консультировать руководителей и линейных менеджеров по вопросам управления персоналом, изменениям в законодательстве, сложным кейсам
• Участвовать в HR проектах компании в области обучения и развития персонала
• Участвовать в регулярных кадровых аудитах.

Наши ожидания:

• Высшее образование
• Обязателен опыт работы от 3-х лет: подбор персонала, ведение КДП
• Владение техническими навыками: E-staff, Excel, 1С Документооборот, Кадры
• Обязателен опыт работы в белых компаниях.

Условия:

• Офисный формат работы (гибрида нет)
• Работу в дружелюбной и поддерживающей команде, где ценят инициативу и готовы делиться опытом
• Конкурентную зарплату (обсуждается на собеседовании)
• ДМС и возможности обучения