Врач-эпидимиолог

Мы – самая большая и многопрофильная поликлиника в Красноярске.
Ежедневно мы принимаем до тысячи пациентов в день. У нас три филиала:
основной – на улице Дмитрия Мартынова, 28; второй – на улице Мира, 46
и третий – Межрайонный эндокринологический центр – на улице Ленина,
43.
Краевое государственное бюджетное учреждение здравоохранения
«Красноярская межрайонная поликлиника №5»
– это мобильная, динамично развивающаяся медицинская организация,
гарантирующая пациентам точность и надежность результатов. Мы
неизменно соблюдаем баланс целей и интересов в достижении социальной,
медицинской и экономической эффективности своей деятельности.

Мы растем и развиваемся, в связи с чем ищем в свою команду врача-эпидемиолога

Что нужно делать:

• оценка эпидемиологической ситуации и факторов, её определяющих;
• организация эпидемиологического надзора при различных группах инфекций в рамках системы социально-гигиенического мониторинга;
• проведение ретроспективного и оперативного эпидемиологического анализа и эпидемиологической диагностики инфекционной (паразитарной) заболеваемости;
• осуществление государственного санитарно-эпидемиологического надзора за эпидемическим процессом, средой обитания и условиями жизнедеятельности населения.

Нам по пути, если Вы:

• имеете высшее образование по специальности «Медико-профилактическое дело»";
• Дополнительное профессиональное образование — подготовка в интернатуре или ординатуре по специальности «Эпидемиология». Также допускается профессиональная переподготовка по специальности «Эпидемиология» при наличии подготовки в интернатуре или ординатуре по другой специальности (например, «Бактериология», «Вирусология», «Гигиена детей и подростков»).
• ответственны, внимательны;

Мы предлагаем:

1. Полный социальный пакет, оформление согласно ТК РФ;

2. Выплата как специалисту, впервые окончившему учреждение высшего профессионального образования;

3.Работу в дружном коллективе, развитую корпоративную культуру (различные корпоративные мероприятия, праздники, конкурсы).

4. Современное оборудование, комфортные условия труда;

5. Парковочные места для сотрудников

6. Оборудованное место для приема пищи.

7. Возможность профессионального роста (участие в семинарах, курсы повышения квалификации)