Специалист по кадрам

Опыт работы: 1–3 года

Полная занятость

График: 5/2

Рабочие часы: 8

Формат работы: на месте работодателя

Обязанности:

• Ведение кадрового делопроизводства: формирование личных дел, приемы, переводы, изменения окладов, увольнения, составление трудовых договоров и дополнительных соглашений (штат до 150 человек), архивирование документов и ведение трудовых книжек.

• Ведение, актуализация штатного расписания;
• Формирование графика отпусков, контроль использования сотрудниками отпусков;
• Ведение табеля учета рабочего времени;

• Участие в разработке, актуализации локальных актов организации, самостоятельная разработка ЛНА, помощь в разработке ДИ руководителям подразделений;

• Мониторинг изменений трудового законодательства.

• Работа в 1С ЗУП 8.3, Контур.
• Коммуникация с сотрудниками смежных отделов (запрос документов, уточнение информации и тд).
• Работа с отчетами ЕФС-1, ЕФС-Стаж.
• Консультирование сотрудников по вопросам трудового законодательства.
• Подготовка документов по аттестации работников, участие в процедуре аттестации.

Требования:

• Высшее образование
• Опыт работы в кадровом администрировании от 1–3 лет.
• Знание трудового законодательства и иных актов, содержащих нормы трудового права.
• MS Office, 1С: ЗУП – продвинутый пользователь.

Условия:

• Работа в стабильной, быстроразвивающейся компании оформление по ТК РФ.
• График работы 5/2 , в пятницу до 16.45.
• Белая зарплата, выплачивается 2 раза в месяц

• В офисе чай, кофе

• Выплата материальной помощи (рождение ребенка, смерть родственника)

Предпочтение отдается соискателям с опытом работы по охране труда.