Координатор проектов/Ассистент руководителя

О компании

Мы - платежная компания, которая обеспечивает технологическое взаимодействие между банком и мерчантами. Мы работаем с банками и финтех-проектами Центральной Азии. Помогаем клиентам выстраивать цифровые сервисы, архитектуру данных, продажи и клиентский сервис, а главное — превращать классические финансовые организации в продуктовые компании, способные быстро меняться.

Мы ищем Ассистена руководителя, который готов работать в быстром темпе, брать ответственность и расти вместе с компанией.

Обязанности:

• Полный контроль документооборота и ключевых сроков

• ⁠Административная поддержка руководителя

• ⁠Организация встреч и тревел-поддержка всей команды

• ⁠Коммуникация с партнёрами и с командой

• ⁠Контроль закрывающих документов и взаимодействие с бухгалтерией

• Хозяйственные вопросы по офису компании

• Возможность роста: в будущем есть возможность перейти в команду digital, с вовлечением в проекты по разработке и внедрению цифровых банковских продуктов, автоматизации и трансформации процессов.

Мы подойдём друг другу, если вам близки:

• Высокий темп

• ⁠Ответственность за результат

• ⁠Желание влиять на процессы, а не просто выполнять задачи.

• Опыт работы на позиции офис-менеджера / ассистента руководителя / операционного координатора от 1 года

• Опыт ведения документооборота и контроля сроков исполнения задач

• Навыки работы с договорами и закрывающими документами

• Опыт взаимодействия с бухгалтерией

• Опыт организации встреч, командировок и деловых мероприятий

• Уверенное владение Excel, Google Docs, PowerPoint

• Опыт работы в динамичной среде (консалтинг, финтех, банк, IT — будет преимуществом)

• Навык деловой переписки и коммуникации с партнёрами.

• Офис в центре города (Абая Байтурсынова)

• Работа в динамичной компании в сфере финтех-консалтинга

• Полная занятость, офисный формат

• Прямое взаимодействие с собственником и ключевыми руководителями

• Участие в построении процессов и операционной модели компании

• Возможность профессионального роста и перехода в digital-направление.