Специалист тендерного отдела

«Открытые решения» специализируются на заказной разработке веб-сервисов и мобильных приложений.

Мы работаем с отечественными и мировыми брендами: МТС, БКС, X5, Ренессанс Кредит Банк, Ак Барс Банк, ЭР-Телеком, ВСК, ПЭК, ИНВИТРО, G&M, Samsung. С 2009 года реализовали больше 400 проектов для заказчиков из России, Европы и США. Среди них платформы для e-com, ПО для телекома и транспорта, разработка облачных технологий и различных интранет- и ERP-систем, а также систем биометрии, управления данными и безопасности.
Наша компания входит в реестр аккредитованных Минцифры РФ IT-компаний.

Количество сотрудников – более 200 человек. Команда «Открытых решений» — это опытные разработчики, тестировщики, креативные UI/UX-дизайнеры с международными профессиональными сертификатами.

Приглашаем в команду специалиста тендерного отдела

Обязанности:

• Мониторинг закупок;
• Анализ закупочной документации;
• Подготовка тендерных заявок;
• Взаимодействие внутри компании;
• Работа с площадками и заказчиками;
• Сопровождение участия и контрактов;
• Ведение базы тендеров и аналитики.

Требования:

• Опыт работы в тендерном отделе / отделе продаж B2B / госзакупок от 1–2 лет;

• Знание систем ЕИС, 44-ФЗ, 223-ФЗ, базовых принципов коммерческих закупок;

• Умение читать тендерную документацию, технические задания и проект договора;

• Навыки деловой переписки, грамотное письмо;

• Внимательность к деталям, соблюдение сроков, системность.

Условия:

• Официальное оформление и стабильная зарплата;
• Формат работы: офис;
• Все льготы и преимущества работы в аккредитованной ИТ-компании;
• Обучение: международная сертификация и профильные курсы за счет компании, электронная библиотека, участие в профильных конференциях, митапы, корпоративный английский язык;
• Возможности: современный стек технологий, амбициозные задачи, масштабные проекты и перспективы для профессионального роста;
• Здоровье: ДМС, включая стоматологию, помощь на дому и психологическую поддержку;
• Спорт: корпоративные занятия в фитнес-центре, футбольная команда или компенсации спорта для дистанционных сотрудников;
• Партнерские программы и скидки для сотрудников в магазинах-партнерах;
• Комфортный офис с оборудованными кухнями и кофейными поинтами;
• Хорошо отлаженные процессы, отсутствие бюрократии, оформление документов через ЭДО;
• Сильная и дружная команда;
• Корпоративы и командные игры: живое общение и встречи оффлайн.