Уралэнерготел - российская инженерная компания приглашает к сотрудничеству Начальника юридического отдела
Обязанности:
- Полное правовое сопровождение деятельности компании;
- Договорная работа (поставка, ВЭД, транспортные услуги, подряд, аренда, оказание услуг и т.п.);
- Подготовка жалоб в ФАС и представительство компании при рассмотрении жалоб;
- Разрабатывать правовую позицию и рекомендации по разрешению конфликтных ситуаций во внесудебном порядке;
- Претензионная работа;
- Представлять интересы компании в судах, органах государственной власти и контрольно-проверяющих органах;
- Консультировать по вопросам трудовых отношений работодателя и работника;
- Оформлять доверенности и контролировать печати предприятия;
- Представительство в судах по всем категориям дел;
- Сопровождение договоров (поставки, услуг, подряда, аренды). Анализ условий, согласование;
- Правовая экспертиза и разработка договоров, локальных нормативных актов, внутренних регламентов.
Это позиция для самостоятельного и зрелого профессионала, который:
-
понимает стратегию бизнеса и умеет соотносить юридические решения с экономической целесообразностью;
-
действует автономно: видит вектор развития, определяет приоритеты и принимает решения без постоянного операционного контроля;
-
глубоко погружается в процессы компании и предлагает оптимальные, в том числе финансово выгодные решения;
-
оценивает правовые и коммерческие риски с точки зрения влияния на прибыль и устойчивость компании;
-
выстраивает юридическую функцию как систему, а не как реакцию на задачи «по запросу».
Условия:
- Соблюдаем все, что должен обеспечивать адекватный работодатель: официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ; удобное время начала рабочего дня (с 8.00 до 9.30); своевременная и прозрачная зарплата и понятная система мотивации: оклад + kpi; комфортное и современное рабочее место - офис в стиле Лофт (рядом удобные транспортные развязки, большая парковка для автомобилей, парковка для велосипедов; чай, кофе для сотрудников), адрес офиса: ул. Малышева 164;
- ДМС;
- Наши сотрудники принимают участие в создании проектов, которые улучшают качество жизни людей;
- Мы предоставляем обучение и возможности карьерного роста, прохождения профессионального обучения внутри компании и в сторонних организациях;
- Мы гордимся своими сотрудниками и предлагаем работу в по-настоящему интересном коллективе, разнообразную и интересную корпоративную жизнь (небанальные корпоративные мероприятия, командные выезды);
- Социальный пакет (материальная поддержка в честь значимых событий в жизни сотрудников: рождение детей, свадьба, подарки детям на новый год и др); у нас нет бюрократии и дресс-кода;
- А еще, Мы соблюдаем принципы уважения и адекватности!