Менеджер по развитию и аккредитации (В2В/банки/госкорпорации)

Обязанности:

1. Работа по аккредитациям

• инициирование процедур аккредитации в банках и госкорпорациях
• поиск и установление контактов с профильными подразделениями
• деловая переписка
• сбор и отправка документов
• контроль статусов и сроков
• ведение реестра аккредитаци

2. Работа с «отказниками»

• звонки клиентам, которые ранее обращались, но не завершили сделку
• выяснение причин отказа
• перезапуск диалога
• передача квалифицированных клиентов менеджеру по продажа
• Важно: Вы не закрываете сделки самостоятельно. Ваша задача — открывать возможности и усиливать "воронку" продаж.

Требования:

1. Мы ищем человека, который:​​​​​​​

• не боится "холодного" контакта
• умеет вести деловую переписку
• спокойно относится к отказам
• структурирован и внимателен к деталям
• умеет фиксировать информацию и работать в CRM
• хочет развиваться в B2B и корпоративном сегменте

2. Будет преимуществом:

• опыт работы с банками, тендерами или госкорпорациями
• опыт холодных звонков
• понимание B2B-процессов
• высшее образование
• базовые знания в области оценочной деятельности

3. Что важно для нас:

Это не позиция «агрессивных продаж».
Нам нужен системный, устойчивый человек, который:

• умеет работать с процедурами
• доводит задачи до конца
• понимает ценность аккуратной коммуникации