Главный инженер проекта (ГИП)

Приглашаем на постоянную работу Главного инженера проекта (ГИПа) в команду Дирекции технического заказчика нашей группы Компаний.

Ключевая задача - управление проектированием по проекту комплексного освоения территории со стороны Застройщика - жилые кварталы, объекты социальной и транспортной инфраструктуры.

Обязанности:

• Обеспечение контроля качества и сроков выпуска Предпроектной, Проектной и Рабочей документации;
• Контроль проверки всей выпускаемой документации в части соответствия градостроительной документации, Техническим заданиям, стадии П (для РД), действующим нормативным документам и регламентам;
• Контроль проверки взаимоувязки разделов документации, анализ проектных решений и их оптимизация;
• Организация подготовки пакетов документов для проведения тендеров на выбор подрядных организаций на выполнение проектных и изыскательских работ всех стадий;
• Контроль хода проектирования подрядными организациями, сроки выполнения работ, в соответствии с графиком;
• Формирование пакета документов для передачи в Экспертизу ПД для получения заключений экспертизы по проектам, повторных и дополнительных экспертиз;
• Организация авторского надзора в процессе строительства;
• Проверка рабочей документации, организация внесения изменений в ПД и РД в процессе строительства;
• Участие в подготовке документов для получения РнС, ЗОС и РнВ;
• Участие в сопровождении взаимодействия с надзорными органами (в том числе СГСН) и органами власти в процессе проектирования, строительства и ввода в эксплуатацию объектов, организация снятия замечаний СГСН;

Опыт и компетенции, которые мы ищем:

• Опыт работы в должности Главного инженера проекта и аналогичных вакансиях в структуре технического заказчика, ген.проектировщика в жилом строительстве от 4 лет;
• Владение AutoCAD, Revit.

Мы предлагаем:

• Работу в офисе на ст.м. Горный институт (в 5-и минутах ходьбы от метро);
• График работы 5/2 с 9:00 до 18:00, возможно изменение времени начала/окончания рабочего дня;
• Официальное оформление, "белая" заработная плата, уровень вознаграждения обсуждается индивидуально;
• Оформление полиса ДМС после испытательного срока (3 месяца), включающего стоматологию, амбулаторную помощь и консультации в клиниках города;
• Компенсация корпоративной мобильной связи: возмещение затрат на связь в рамках корпоративных тарифов;
• Карьерное консультирование, лидерская программа "Главстрой-лидер" и корпоративные тренинги;
• Возможность участия в корпоративных активностях и спортивных мероприятиях (Петровский гребной марафон, ЗаБег.РФ, Футбол, Пляжный волейбол и др.)