Ведущий инженер по охране окружающей среды

Здравствуйте!

Мы ищем ВЕДУЩЕГО ИНЖЕНЕРА ПО ОХРАНЕ ОКРУЖАЮЩЕЙ СРЕДЫ возможно без опыта работы в экологической сфере, опыт будет преимуществом. Умение работать с большим объемом информации и высокая самоорганизованность— ключ к успеху в работе в нашей команде. Предлагаем стать частью нашей компании, заняв вакантную позицию, которая появилась ввиду перевода сотрудника на другую должность.

ВАШИ ЗАДАЧИ

• планирование и документальное сопровождение природоохранной деятельности организации, включая мероприятия по соблюдению и достижению нормативов допустимого воздействия на окружающую среду;
• контроль соблюдения требований экологического законодательства в структурных подразделениях Общества, в том числе по результатам проверок, аудитов, инспекций и экологического надзора;
• организация и контроль выполнения предписаний контролирующих органов, а также мероприятий по устранению выявленных нарушений требований охраны окружающей среды;
• ведение и сопровождение разрешительной, отчетной и нормативной документации в области охраны окружающей среды, включая формы 2-ТП (воздух, отходы, вода), 4-ОС, ПЭК, декларацию о плате, экологический сбор, отчетность по парниковым газам и водопользованию.
• организация и координация производственного экологического контроля, включая контроль выбросов загрязняющих веществ в атмосферу от стационарных источников и контроль обращения с отходами производства и потребления;
• контроль работы газоочистных и пылеулавливающих установок, включая ведение и корректировку реестра ГОУ, организацию разработки и актуализации паспортов, оценку эффективности работы оборудования;
• организация и контроль проведения инструментальных и лабораторных измерений, в том числе параметров газовых потоков, запыленности, микроклимата и условий труда на рабочих местах, включая взаимодействие со сторонними лабораториями;
• взаимодействие с производственными подразделениями, проектными и контролирующими организациями по вопросам охраны окружающей среды, включая участие в совещаниях и предоставление исходных данных для проектных работ;
• контроль и анализ экологических рисков, аварий и инцидентов, включая учет, анализ причин возникновения, оформление документации и разработку корректирующих мероприятий;
• анализ изменений экологического законодательства и методическое сопровождение персонала, включая доведение требований НПА и НТД до работников предприятия, консультации и внедрение мероприятий по улучшению экологической обстановки.

ПОДЧИНЕНИЕ

Подчинение руководителю группы охраны окружающей среды филиала "Сухоложскцемент" компании ООО «СЛК Цемент».

МЕСТО РАБОТЫ

• в г. Сухой Лог, Свердловской области – завод, адрес: ул. Кунарская, дом 20, Сухой Лог, Свердловская обл;
• формат работы – «офис», с пятидневной рабочей неделей и графиком: понедельник – четверг с 08:00 до 17:12, в пятницу с 08:00 до 16:12, с обеденным перерывом с 12:30 до 13:30, должность предусматривает регулярное посещение производственных площадок компании.

КОМАНДИРОВКИ

Данная должность предусматривает при необходимости не продолжительные командировки для проведения кросс-аудитов среди филиалов ООО «СЛК Цемент» до 2-х раз в год (2-5 дней). По служебной надобности командировки в г. Екатеринбург в РПН, МПР, ФСС и т.д. Трансфер, размещение, суточные в случае командировок предоставляются компанией – ООО «СЛК Цемент».

- офис ООО «СЛК Цемент» в г. Екатеринбург, адрес: ул. Ткачей, 23; 1405 офис, 14 этаж; центральный район, г. Екатеринбург, 620100;

- предприятие – завод, филиал «Коркино» в п. Первомайском, адрес: ул. Заводская, дом 1, рп Первомайский, Коркинский район, Челябинская обл., 456541;

- предприятие – филиал «Омск» в г. Омск, адрес: ул. 10 лет Октября, 221, к.1, Омск, Омская обл., 644031.

ИСПЫТАТЕЛЬНЫЙ СРОК

Длительность испытательного срока на данной позиции три месяца с момента трудоустройства. Требованием к успешному завершению испытательного срока является выполнение задач по ККВР, поставленных непосредственным руководителем.

ВАШИ НАВЫКИ И ОПЫТ

• высшее профильное образование по направлениям: экология, инженерная экология, химическая технология, промышленная экология, металлургия, технология цемента, химическая технология тугоплавких неметаллических и силикатных материалов, техносферная безопасность;
• опыт работы по соответствующему профилю не менее 3 лет;
• практический опыт работы по направлениям: охрана атмосферного воздуха, обращение с отходами, водоотведение и сбросы загрязняющих веществ, недропользование;
• знание НПА в области природоохранного законодательства и нормативных документов в части экологического нормирования;
• уверенный пользователь ПК, Microsoft Office, Adobe;
• опыт участия в разработке и сопровождении природоохранной документации и проектов: ПДВ, СЗЗ, ПНООЛР, ОВОС, ГЭЭ, КЭР;
• уверенное владение интернет-ресурсами и специализированным программным обеспечением: Интеграл-Эколог, ЭКОцентр, Логус (одно или несколько из перечисленных);
• приветствуется наличие дополнительного обучения и курсов повышения квалификации по экологическому законодательству, ISO 14001, ESG;
• внутренняя организованность, исполнительность, дисциплинированность и ответственность, умение определять приоритеты и последовательность решения проблем, умение работать в команде в условиях многозадачности.

ДЛЯ ВАС

• достойный уровень оплаты труда, обсуждается на собеседовании, выплата осуществляется 2 раза в месяц (20 числа аванс, 5 – заработная плата);
• годовая премия – бонус по результатам работы за год;
• работа в компании с высоким уровнем социальной ответственности и заботы о сотрудниках, с возможностью развития профессиональных навыков, решения нестандартных задач;
• добровольное медицинское страхование после испытательного срока;
• ежегодный оплачиваемый отпуск – 28 календарных дней;
• график работы с понедельника по четверг с 8:00 до 17:12, в пятницу – с 8:00 до 16:12;
• предоставление корпоративной сим-карты – оплачиваемая мобильная связь согласно политике компании;
• санаторно-курортное лечение;
• оздоровительный детский отдых;
• корпоративные мероприятия;
• спецодежда и другие средства индивидуальной защиты;
• медкомиссия за счет предприятия;
• материальное и моральное поощрение, премиальные выплаты;
• новогодние подарки для сотрудников и детей сотрудников;
• компенсация на питание и спорт;
• компенсация стоимости проезда до работы\корпоративный транспорт
• обучение за счет компании.