iFuture – международная IT-компания с 25-летней технической экспертизой в разработке уникального программного продукта в сфере спортивной аналитики и спортивных развлечений.
Сейчас мы в поиске специалиста по кадровому делопроизводству в нашу команду.
Круг задач:
- Ведение КДП организации (в составе отдела из 3 человек):оформление трудовых договоров, доп. соглашений к ним, приказов: прием, увольнение, перевод, отпуска, больничные, декреты (в т.ч. отцу ребенка), ведение трудовых книжек, (общий штат 400+ человек).
- Ведение штатного расписания (в т.ч. в 1С), согласование и утверждение дополнений и изменений в штатное расписание.
- Работа в 1С 8.3 (конфигурация ЗУП 3.1), умение формировать запросы и работа с макетами в 1С.
- Разработка внутренних локальных нормативных актов, должностных инструкций.
- Составления шаблонов трудовых договоров (офис/дистант, оклад/чтс).
- Ведение учета рабочего времени, графики, работа с табелями сменных работников (загрузка в 1С), оформление переработок/сверхурочной работы (суммированный учет рабочего времени).
- Привлечение к работе в выходной и праздничный день (оформление, льготные категории работников).
- Составление и контроль исполнения графиков отпусков.
- Подготовка отчетности по движению персонала компании.
- Воинский учет, отчетность периодическая и годовая, взаимодействие с Военными комиссариатами, оформление отсрочек.
- Работа с ресурсом "Работа России", квотирование (трудоустройство инвалидов).
- Работа с иностранными гражданами (миграционный учет), контроль патентов, их актуальности и оплаты, Реестр контролируемых лиц.
- Отчетность СФР (виды и сроки отчетов ЕФС, электронные трудовые книжки).
- Работа с КЭДО (в т.ч. администрирование сервиса КЭДО/выпуск, настройка ЭЦП работников).
Пожелания к кандидату:
- Опыт работы в сфере кадрового делопроизводства от 5-ти лет;
- Отличное знание ТК РФ и постоянный контроль изменений;
- Опыт работы с суммированными учетом рабочего времени;
- Опыт работы с дистанционными работниками (и цифровыми подписями);
- Опыт взаимодействия с СФР и Службой занятости (в т.ч. квотирование);
- Уверенное владение 1С 8.3 и Excel;
- Положительный опыт прохождения внешних проверок;
- Опыт переписки с МВД о приеме/увольнении иностранного гражданина
Будет дополнительным преимуществом:
- Практический опыт составления ЛНА и ДИ для ИТ отрасли;
- Практический опыт работы с иностранными гражданами;
- Практический опыт ведения воинского учета и прохождения проверок;
- Документирование процедур для дистанционных работников;
- Опыт ведения кадрового учета в нескольких юридических лицах.
Мы предлагаем: