Заместитель руководителя управления механизации, г. Москва

ОБЯЗАННОСТИ:

• осуществление оптимизации и формализации бизнес-процессов, направленных на снижение производственных затрат, минимизации рисков и повышение эффективности деятельности Управления механизации и автотранспорта;

• анализ бизнес-процессов, формирование промежуточных отчетов, подведение итогов, разработка предложений и рекомендаций, направленных на оптимизацию и качественное улучшение деятельности Управления механизации;

• осуществление операционного и оперативного управления;

• знание бюджетирования, контроль финансовых показателей эффективности деятельности Управления механизации строительного концерна;

• обеспечение безопасной эксплуатации техники, охраны труда и экологической безопасности;

• планирование деятельности Управления механизации, четкая постановка задач, контроль исполнения;

• повышение качества производственных процессов;

• взаимодействие с другими подразделениями для обеспечения бесперебойной работы оборудования на объектах;

• контроль расхода топлива, смазочных материалов и изнашивания оборудования;

• оптимизация режима работы для минимизации простоев.

ТРЕБОВАНИЯ:

• высшее техническое образование (строительство, дорожное строительство, машиностроение, автоматизация или смежные направления);
• стаж на руководящих должностях в области механизации строительных работ не менее 5–7 лет, предпочтительно в дорожном и мостовом строительстве;
• глубокие знания в области эксплуатации и ремонта дорожно-строительной техники и оборудования, машиностроения;

УСЛОВИЯ:

• работа в крупнейшем российском инфраструктурном холдинге с возможностью профессионального и карьерного роста;
• официальное трудоустройство по ТК РФ;
• стабильная заработная плата без задержек день в день;
• расширенная программа ДМС со стоматологией и телемедициной, вызовом врача на дом и полисом путешественника, а также, возможность приобрести ДМС для родственников по корпоративной цене;
• корпоративные скидки на фитнес, обучение в Lerna, онлайн-школа Skillbox и Skyeng и другое онлайн-обучение;
• программа BestBenefits (только для сотрудников персональные скидки в категории недвижимость, электроника, образование, отдых, услуги, рестораны и доставка, развлечения для детей и т.д.);

• программа благополучия, корпоративная электронная библиотека, клуб волонтеров и сообщества по интересам;

• обучение и повышение квалификации за счет компании;

• график работы в офисе: 5/2 (понедельник-четверг 09:00-18:00, пятница до 16:45).