ведение КДП в полном объеме ( прием, перевод, увольнение, трудовые договора и доп.согл. к ним, отпуска, командировки, табели учета рабочего времени и т.п.),
ведение, хранение и учет трудовых книжек,
ведение воинского учета, бронирования работников,
сдача установленной отчетности (СФ: ЕФС 1 раздел 1.1., 1.2., Статистика: П4-НЗ, отчеты в Центр занятости - о вакансиях, о квотировании рабочих мест для инвалидов, отчеты в Военкомат),
разработка и актуализация локальных нормативных актов,
подготовка справок, копий кадровых документов для работников,
консультирование работников по кадровым вопросам.
Требования:
Высшее образование в области управления персоналом или высшее образование и дополнительное профессиональное образование – программы повышения квалификации, программы профессиональной переподготовки в области управления персоналом.
Опыт работы от 3-х лет,
Знание программы 1С: Зарплата и управление персоналом 8:3,
Знание КДП, Трудового законодательства, знание охраны труда будет вашим преимуществом.
Условия:
Официальное оформление, полный соц.пакет.
График работы: пятидневная рабочая неделя с пн по чт. с 08.30 до 16.45 (17.30), пт с 08.30 до 14.00 (до 15.00), обед с 13.00-13.30.
Отпуск 44 к/д.
Стабильные выплаты заработной платы 2 раза в месяц.