Менеджер продукта Группы по премиальным картам

Что такое ForteBank?

• место сильных людей;
• входит в ТОП-5 ведущих банков Казахстана;
• более 20 лет на рынке банковских услуг;
• около 4 000 сотрудников;
• 20 филиалов по всей стране.

Обязанности:

• Разработка и сопровождение продуктовой линейки:
- анализ рынка премиальных карт;
- разработка новых и улучшение существующих продуктов;

• Управление жизненным циклом продукта:
- мониторинг показателей эффективности;
- обновление внутренней документации и инструкций по продуктам;
- адаптация условия по мере изменения рыночной конъюнктуры или регуляторных требований;

• Взаимодействие с другими подразделениями:
- согласование изменений;
- работа с ИТ для реализации изменений в Кор-системах банка;
- поддержка продаж;

• Маркетинг и продвижение:
- участие в формировании рекламных кампаний, коммуникационных сообщений;
- взаимодействие с маркетингом для формирования УТП;
- анализ эффективности рекламных акций и кампаний;

• Ведение проектов, связанных с новыми сервисами и продуктами МПС;
• Коммуникации для клиентов Банка об актуальных предложения от МПС;
• Проведение промо-активностей с МПС для клиентов Банка;
• Прочие работы, связанные с МПС.

Требования:

Профессиональные знания:
- структура банковской системы;
- законодательство РК;

• Продуктовые и управленческие навыки:
- разработка продуктов;
- создание Product Roadmap;
- методология;
- работа с документацией;

• Аналитические навыки:
- владение Excel;
- базовый уровень SQL (приветствуется);
• Кросс-функциональное взаимодействие:
- работа с ИТ, UX дизайнерами, юридическим отделом, маркетингом;
- подготовка презентаций, согласование решений.

• Опыт работы с международными платёжными системами;
• Уровень английского языка – продвинутый;

Став частью команды Forte, ты получишь:

- Конкурентную заработную плату и бонусы за персональную эффективность.

- График работы 5/2 с 9:00-18:00 в комфортном офисе;

- Жизнь внутри компании с ее корпоративными мероприятиями: тимбилдинги, челленджи, спортивные турниры, благотворительные акции;

- Заботу о здоровье с медицинским страхованием, а также DayOff в честь дня рождения и за выслугу лет;

- Льготное автокредитование и возможность оформления льготной ипотеки;

- Выгодную рассрочку в крупные фитнес-клубы;

- Доступ к корпоративной библиотеке для непрерывного обучения и саморазвития.