Менеджер по кадровому делопроизводству

Обязанности:

• Ведение кадрового делопроизводства (приемы, увольнения, переводы);
• Ведение и контроль графика отпусков, оформление всех видов отпусков;
• Разработка должностных инструкций;
• Ведение табелей учета рабочего времени;
• Ведение воинского учета;

Требования:

• Высшее образование;
• Опыт работы в данном направлении от 1 года до 3 лет;

• Знание ТК РФ;

• Уверенное владение пакетом офисных программ (в том числе 1С "ЗУП 8.3", Excel);

Условия:

• График работы: 5/2 с 8.30 до 17.30, в пятницу с 8.30 до 16.30
• Официальное оформление по ТК РФ;