Начисления заработной платы, больничных листов, отпускных выплат, компенсаций, пособий и удержаний по исполнительным листам, штат 300 человек;
Расчет, начисление и своевременная уплата налогов и сборов с фонда оплаты труда в соответствии с действующим законодательством;
Формирование и своевременная сдача обязательной отчетности по заработной плате в ФНС, СФР, Росстат;
Корректное отражение всех расчетов по заработной плате в бухгалтерской базе 1С: Бухгалтерия предприятия 8.3 (через синхронизацию данных) и проведение сверок с 1С: ЗУП 8.3;
Консультирование сотрудников по вопросам начисления и выплаты заработной платы;
Взаимодействие с банками и фондами по вопросам заработной платы;
Обеспечение соответствия расчётов требованиям ТК РФ, НК РФ и иного законодательства;
Работа с Банк-клиентом
Требования:
Высшее или среднее профессиональное образование в области бухгалтерского учёта, финансов или экономики;
Опыт работы бухгалтером по заработной плате от 5 лет (обязательно в организациях с численностью от 100+ человек (желательно);
Расчет заработной платы при вахтовом методе работы, сдельная оплата (является приоритетом);
Уверенное владение 1С:ЗУП (8.3) и 1С:Бухгалтерия;
Знание трудового, налогового и пенсионного законодательства РФ;
Внимательность, аккуратность, умение работать с большими объёмами данных;
Способность соблюдать сроки и работать в условиях многозадачности
Условия:
Стабильная «белая» заработная плата;
Официальное трудоустройство согласно ТК РФ;
График работы: 5/2, пн-чт с 9:00 до 18:00, пт с 09:00 до 16:45;