Циан - крупнейший в России сервис для поиска недвижимости, которому 20 лет.
Циан не просто сайт, это высокотехнологичная компания, которая входит в топ-10 лучших сайтов по недвижимости в мире. Сейчас в компании работает 1300+ сотрудников в удаленном формате, а ежемесячная аудитория сервиса - свыше 19 миллионов человек.
Людям Циан важно
- Делать не просто продукт, а лучший продукт, который меняет клиентский опыт. Мы гордимся тем, что трансформируем рынок недвижимости, закрывая боли людей с поиском, продажей, ипотекой и арендой жилья;
- Решать сложные задачи и искать новые решения. Поэтому наш рабочий день иногда похож на квест, благодаря которому каждый из нас может расти намного быстрее;
- Влиять на продукт. Мы слушаем коллег и используем их экспертизу, идеи для выбора наилучшего решения в развитии продукта;
- Чувствовать себя комфортно в команде, говоря то, что думаем. Для этого мы развиваем культуру обратной связи и взаимного уважения.
Задачи, которые могут стать твоими
- Управление всей экосистемой performance-маркетинга компании, разработка и реализация глобальной performance-стратегии, ответственность за рост ключевых бизнес-метрик (целевые действия и выручка вертикалей);
- Формирование, защита и распределение бюджета между каналами (сайт, приложение, партнерские сети), вертикалями и продуктами; ответственность за ROMI и прогноз результатов на основе данных;
- Развитие сквозной аналитики, настройка понятной системы планирования, атрибуции и отчетности внутри команды;
- Руководство группой senior-менеджеров по вертикалям: развитие команды, постановка целей, контроль достижения результатов;
- Стратегический отбор и управление отношениями с ключевыми рекламными платформами (Яндекс, ВК), CPA-сетями, MMP-провайдерами и performance-агентствами;
- Тестирование и масштабирование новых каналов, решений, форматов и моделей атрибуции; Желание и умение генерировать новые идеи;
- Тесная интеграция с отделами продукта, аналитики, CRM, PMM для синхронизации маркетинговых инвестиций с бизнес-целями и продуктовой стратегией компании.
Мы видим на этой позиции человека, который
- Обладает глубокой экспертизой во всех performance-каналах на стратегическом уровне: контекстная реклама, мобильные UA, CPA-сети, социальные сети;
- Умеет строить и интерпретировать сложные модели атрибуции; Обладает опытом интеграции CRM/колл-трекинга для оценки лидов; Глубоко понимает путь клиента от клика до бизнес-результата;
- Обладает опытом внедрения систем автоматизации ставок и управления кампаниями; Понимает принципы работы API рекламных платформ для создания собственных инструментов или интеграций;
- Экспертен в области Mobile Measurement Partners (например, AppsFlyer); Понимает влияние ASO и органического трафика на эффективность UA;
- Имеет навык построения финансовых моделей, расчета LTV и предельной эффективности затрат;
- Способен видеть картину бизнеса целиком и трансформировать бизнес-цели в эффективные маркетинговые стратегии;
- Обладает опытом привлечения, удержания и развития команды, создания культуры высокой эффективности и ответственности;
- Умеет защищать стратегию и бюжеты, презентовать результаты и аргументировать решения понятным языком на уровне топ-менеджмента;
- Опытен в принятии взвешенных стратегических решений при работе с большими бюджетами в условиях изменчивого рынка.
Мы готовы предложить