Менеджер по продажам в клинику (теплые лиды, встречи, звонки)

Ищем эмпатичных людей, с опытом в продажах на большие чеки. Опыт в сфере стоматологии не важен, этому мы научим за 1 месяц (с помощью интерактивной программы обучения).

• Научим тонкостям стоматологии
• Адекватные пациенты. Фильтруются call-центром. Конфликтные, с замашками «мне все должны» к вам не попадут.
• Высокие чеки в стоматологии, обеспечат Вам высокую ЗП.
• Без агрессивных продаж. Мы ориентированы на гибкое общение с пациентами для более продолжительного взаимодействия.
• Опыт в стоматологии будет преимуществом. Это позволит получить на старте высокую должность и зарплату.

Мы - «Клиника доктора Сарычевой». Мы создаем красивые улыбки, меняя жизнь людей. Если вы интересовались брекетами, то, скорее всего, знаете о нас. Работаем в высоком ценовом сегменте. В работе используем системный подход и автоматизацию рутинных процессов. Быстро растем, развиваемся и развиваем свою команду, частью которой ты станешь.

- За 5 лет мы прошли путь от одного кабинета, до сети авторских клиники в Москве.

- 2 клиники ( м. Курская и м. Пятницкое шоссе). Готовимся к запуску третьей.

- Своя IT-система. Помогает автоматизировать работу и сократить рутинные задачи.

- Система обучения и наставничество позволит вам быстро расти по зарплате и карьере.

Почему открыта вакансия: с открытием второй клиники увеличился поток пациентов.

Что нужно делать:

• Проводить консультации совместно с врачом.
• Составлять финансовый план лечения и дорожную карту совместно с врачом.
• Продавать комплексные планы лечения.
• Оформлять рассрочки через банки-партнеры.
• Тщательно работать с базой, возвращать "думающих" пациентов в клинику.
• Консультировать пациентов по услугам и их стоимости (стоматологии научим);
• Вести и сопровождать пациента по этапам продаж (консультация, диагностика, обсуждение оплаты, сопровождение на лечении, допродажа).
• Сопровождать пациента на всех этапах лечения, не забывая про него.
• Быть связующим звеном между пациентом и врачом (переводить с медицинского языка на русский).
• Отрабатывать возражения пациента.
• Улаживать беспокойство и решать проблемы пациента.
• Регулярно работать с “остывшей” базой пациентов;
• Выполнять плановые показатели (в день минимум 10 звонков);
• Вести CRM-систему.

Что мы предлагаем:

Доход от 150 тыс до 400 тыс в месяц и это не предел

• Обучим нашей технологии продаж, которая позволит продавать с конверсией 80%;
• Научим тонкостям стоматологии в простой игровой форме через нашу IT-систему обучения.
• Опытный специалист получит повышенный % и должность руководителя.
• Вас будут окружать эксперты своего дела, которые любят свою работу.
• Дружелюбный коллектив, культура открытости и взаимопомощи: у нас работают люди, не безразличные к тому, что они делают.
• Работа в клинике м. Пятницкое шоссе (5 мин от метро) или на Курской (7 мин от метро)
• График 2/2, часть работы можно вести удаленно и находится в клинике только на встречах с пациентами;
• Белая зарплата (оклад + бонусы от выполнения плана).
• Официальное трудоустройство по ТК РФ;
• Внутреннее обучение: семинары по улучшению навыков продаж у известных спикеров.
• Невероятные корпоративы с кавер-группами, винным казино, кулинарными мастер-классами, косплей-вечеринки (пижамные, в стиле Оскар, ковбойские), ужины в ресторанах типа Sixty (на 60-м этаже Москва-Сити). Каждый раз стараемся удивить свою команду.
• Скидка 30% на стоматологические услуги для сотрудников (друзьям и родственникам);
• Карьерный рост до руководителя отдела продаж.

Чего мы ждем от тебя:

• Опыт в продажах от 2-х лет.
• Отличные навыки продаж (по телефону, переписке или в переговорах).
• Умение аргументировать и говорить на языке «выгоды» для пациентов;
• Не бояться звонить (в день по 10-15 звонков, сначала "продать" звонок в переписке, а вовремя звонка быть гибким, говорить на языке выгод);
• Опыт ведения переговоров на большие чеки (1-2 миллиона).
• Умение кастомизировать предложение под клиента, готовиться ко встрече.
• Эмпатия к людям (не впаривание, а забота).
• Готовность изучить новый продукт (стоматологию), если знаний нет.
• Грамотная речь (письменная и устная).

Теперь, если вы внимательно прочитали вакансию и решили, что хотите стать частью нашей команды, то оставьте свой отклик и начните свое сопроводительное письмо со слов: “Для вас я лучший менеджер по продажам, потому что…” Так мы поймем, что вы действительно внимательно изучили открытую вакансию и хотите у нас работать.