Бухгалтер / Accountant

Привет!

HuntIT - это передовое рекрутинговое агентство, которое специализируется на поиске и подборе высококвалифицированных специалистов в сфере IT и Digital, сотрудничает с ведущими IT-компаниями, рекламными агентствами и работает над крупными проектами.

Сейчас мы находимся в поиске Бухгалтера в финансовую компанию, которая предоставляет консалтинговые и финансовые услуги международным IT-компаниям.

Чем предстоит заниматься:

• Вести бухгалтерский учет в различных международных юрисдикциях, контролировать ежедневные бухгалтерские операции и выверять счета по выделенным компаниям;
• Отслеживать изменения в законодательстве и вносить соответствующие изменения;
• Управлять процессом закрытия счетов в конце месяца и года;
• Обрабатывать документы по НДС и обеспечивать соблюдение налогового законодательства;
• Участвовать в прохождении аудита;
• Поддерживать связи с внешними партнерами (аудиторы, налоговые консультанты).

Требования:

• Имеет профильное образование;
• Имеет международный опыт ведения бухгалтерского учета;
• Владеет английским языком на уровне не ниже B1;
• Обладает навыками работы с Excel (обязательно); опыт с QuickBooks, SAP, Oracle или другими ERP-системами будет плюсом;
• Имеет знания в области подготовки и анализа финансовой отчетности в соответствии со стандартами бухгалтерского учета (GAAP, IFRS);
• Разбирается в налогообложении;
• Стратегически мыслит и практически подходит к решению проблем;
• Имеет опыт работы со сметами, ведением бюджета, прогнозами и анализом отклонений для поддержки финансового планирования;
• Ранее имел опыт в прохождении аудита;
• Эмпатичный, организованный и ответственный.

Преимущества работы:

• График 5/2 с сокращённым 7-часовым рабочим днём, гибкое начало дня;
• Удаленный формат работы;
• Стабильные выплаты заработной платы два раза в месяц (1 и 15 числа) равными частями;
• Оплату отпусков и больничных;
• Дружную и душевную команду молодых специалистов с глубокой экспертизой;
• Наставника, который будет вводить вас в должность и помогать в дальнейшем развитии;
• Компенсации на занятия спортом, английским, курсы повышения квалификации, занятия с психологом и ДМС (на выбор сотрудника).