CEO / Операционный директор / Исполнительный директор e-commerce (ювелирные украшения и косметика)

Мы — группа брендов в категориях ювелирных украшений и косметики, работающая на стыке продукта, смыслов и современной e-commerce-экономики. Ищем управленца уровня CEO / Executive / COO, который возьмёт на себя реализацию стратегии и построение устойчиво прибыльного бизнеса. Нас интересует не рост ради оборотов, а контроль, экономика и масштабируемость.

Формат работы:

• Полная занятость, офис

• Удалённый формат не рассматривается

• Возможен гибрид (по согласованию)

• Оформление: ГПХ / самозанятый / ИП

Опыт: 3–6 лет

Ключевая цель роли:

Реализация стратегии компании и рост чистой прибыли через системное управление e-commerce-направлением (украшения + косметика).

Зоны ответственности:

1. Стратегия и масштабирование

• Разработка и реализация стратегии e-commerce

(маркетплейсы, собственные каналы, соцсети)

• Формирование долгосрочной модели роста

• Управление P&L направлений

2. Операционная эффективность

• Оптимизация ключевых процессов: продажи, маркетинг, логистика, клиентский сервис

• Рост продаж на российских маркетплейсах и в собственных каналах

• Выстраивание устойчивых, масштабируемых бизнес-процессов

• Работа с ключевыми партнёрами и подрядчиками

3. Управление командой

• Аудит текущей команды, ролей и эффективности

• Участие в найме ключевых сотрудников

• Построение системы управления, KPI и мотивации

• Формирование сильной управленческой команды

4. Аналитика и управление через цифры

• Ведение управленческой отчётности

• Внедрение стратегических KPI

• Принятие решений на основе данных

5. Партнёрство с фаундером

• Совместная работа над стратегией развития бизнеса

• Участие в ключевых управленческих и инвестиционных решениях

Наши ожидания:

• Опыт управления e-commerce-бизнесом (fashion / beauty / retail)

• Преимуществом будет опыт работы с маркетплейсами

• Подтверждённый опыт роста и масштабирования

• Сильные управленческие и системные навыки

• Понимание экономики e-commerce и ключевых метрик

• Умение формировать ТЗ и доводить решения до результата

• Стратегическое мышление, ответственность, стрессоустойчивость

• Ориентация на будущее и понимание трендов

• Готовность работать в офисе с командой (full-time)

Мы предлагаем:

• Вознаграждение: фикс + KPI, ориентир 50/50 (финальные условия обсуждаются индивидуально)

• Реальное влияние на стратегию и развитие бизнеса

• Партнёрский формат работы с фаундером

• Минимум бюрократии

• Обучение и развитие за счёт компании

• Испытательный срок — 1 месяц

• Условия по итогам собеседования

Важное:

Мы ищем управляющего бизнесом, а не руководителя отдельного канала. Роль предполагает высокий уровень самостоятельности, ответственности и включенности в операционную реальность.