Менеджер по развитию партнёров / Developer Relations Manager

Вакансия: Менеджер по развитию партнёрской сети

Девелопмент индустриальной недвижимости

О компании

Мы — девелопер индустриальной недвижимости. Реализуем проекты складских и производственных комплексов, которые брокерам легко и безопасно продавать.

Мы не агентство недвижимости и не конкурируем с брокерами.

Наша задача — выстроить системные партнёрства с агентами и агентствами, чтобы наши проекты рекомендовали первыми.

Сейчас у нас 2 действующих проекта, в перспективе — запуск новых.

Задача роли

Выстроить и развивать партнёрскую сеть агентов и агентств недвижимости, сделать нашу компанию понятным, надёжным и предпочтительным девелопером для рынка.

Это роль про доверие, отношения и долгую игру, а не про холодные продажи.

Что нужно будет делать

Работа с партнёрами:

• привлекать и развивать агентов и агентства недвижимости
• выстраивать долгосрочные отношения с ключевыми брокерами
• работать с крупными агентствами и Big-5
• сопровождать партнёров по нашим проектам

Презентация проектов:

• проводить встречи, брифинги, презентации для брокеров
• доносить логику проекта: ЦА, условия, риски, сроки
• собирать обратную связь рынка и передавать её команде

Развитие партнёрской программы:

• внедрять стандарты взаимодействия с агентствами
• следить за соблюдением договорённостей (клиенты, комиссии, правила)
• участвовать в формировании партнёрских материалов

Мероприятия:

• организовывать закрытые встречи, site visits, брокер-дни
• участвовать в профильных мероприятиях рынка
• развивать профессиональное сообщество вокруг проектов

Кого мы ищем

Обязательное:

• опыт работы с агентами / агентствами недвижимости или в девелопменте
• понимание, как работает брокерский рынок
• умение выстраивать доверительные деловые отношения
• системность, ответственность, зрелость

Будет плюсом:

• опыт работы в коммерческой или индустриальной недвижимости
• опыт в роли брокера, руководителя направления, BD
• собственные контакты на рынке

Личные качества

• дипломатичность и уверенность
• умение договариваться и держать слово
• ориентация на результат, а не на формальные KPI
• уважение к партнёрам и правилам игры

Результат, который мы ожидаем

Через 6–9 месяцев:

• сформирована активная партнёрская сеть
• есть пул ключевых агентств, регулярно работающих с нами
• наши проекты входят в первичную рекомендацию брокеров
• выстроены стандарты работы с рынком

Условия

• официальное оформление (штат, самозанятость или ИП)
• фиксированный оклад + бонус за результат
• прямое взаимодействие с собственником
• участие в развитии девелоперских проектов
• перспектива роста до Head of Developer Relations

Почему это интересная роль

• вы работаете со стороны девелопера, а не агентства
• влияние на рынок и стандарты взаимодействия
• возможность выстроить функцию с нуля
• долгосрочная и устойчивая модель, а не «быстрые сделки»