Старший менеджер по продажам (дооснащение автомобилей)

Wrap Car — уже больше 10 лет создаём красоту для тачек. Винил, бронеплёнка, карбон, тюнинг — делаем так, чтобы владельцы оборачивались на свою машину, как на девушку мечты. У нас стиль, вкус, и культура «делать с кайфом». Своё комьюнити, своя атмосфера, команда, которой можно доверять.

Мы работаем с автомобилями выше среднего и премиального сегмента и выстраиваем системные продажи, а не хаотичное «принятие заявок».

Сейчас ищем старшего менеджера по продажам в направление дооснащения автомобилей.
Это позиция для человека, который умеет продавать сложный продукт, работать с клиентом от первого контакта до оплаты и влиять на итоговую выручку.

Роль не про «принять заявку».
Роль про экспертизу, диалог, закрытие и результат.

Чем предстоит заниматься

• Работа с входящими и тёплыми клиентами салона (квалификацию проводят удаленно лидорубы, к вам попадают уже целевые клиенты)

• Консультация по продуктам дооснащения:

  • мультимедийные системы

  • опции комфорта и безопасности

  • электроника и индивидуальные решения

• Выявление потребностей, формирование комплекта под клиента

• Презентация решений, расчёт стоимости, допродажи

• Закрытие сделок и контроль оплаты

• Ведение клиента до момента передачи автомобиля в работу

• Работа в CRM, выполнение личного плана продаж

• Наставничество, контроль и управление удаленными лидорубами

Кого мы ищем

• Опыт продаж от 1–2 лет (B2C, услуги, авто — плюс)

• Уверенное общение, грамотная речь

• Умение продавать сложные и кастомные решения

• Готовность работать с клиентами премиального сегмента

• Ответственность за результат, а не за процесс

Будет преимуществом:

• Опыт в авто-тематике (тюнинг, дооснащение, сервис, дилерские центры)

• Опыт наставничества или старшей роли в продажах

Условия:

• Фиксированный оклад + % с продаж (от 150 тыс.)

• Обучение продукту и технологиям

• Работа с интересным, визуально сильным продуктом

• Современное ателье и команда без бюрократии

• Прозрачная мотивация и понятный план

• Возможность роста

Короткое телефонное интервью

Очная встреча в салоне

Обсуждение условий и целей на 3–6 месяцев

Важно

Мы ищем не просто сильного продавца,
а ключевую фигуру в салоне, от которой зависит результат всего направления.