Менеджер по продажам

Основная задача: поиск и привлечение клиентов, ведение переговоров, заключение сделок, выполнение плана продаж.

Ключевые обязанности:

активный поиск и квалификация потенциальных клиентов;

проведение презентаций и переговоров;

формирование коммерческих предложений; ведение клиентской базы (CRM-система); сопровождение сделок от заявки до отгрузки/ оплаты;

анализ рынка и конкурентов;

отчётность по результатам работы.

Требования к кандидату:

опыт в продажах (от 1-3 лет); знание продукта/услуги компании;

навыки ведения переговоров и работы с возражениями;

умение работать с CRM и офисной техникой; коммуникабельность, нацеленность на результат;

высшее/среднее специальное образование (желательно профильное);

грамотная устная и письменная речь,

активность, коммуникабельность, нацеленность на результат.

Условия работы:

оклад + премия за выполнение плана;

график: 5/2 ;

в офисе;

обучение и адаптация для новых сотрудников (тренинги);

возможности карьерного роста;

полный рабочий день на территории работодателя.