Инженер-технолог

Москва, 2-й Донской проезд, 4

Метро: Ленинский проспект

Показать контакты

Описание вакансии

Обязанности:

Разработка и внедрение технологических процессов изготовления деталей и сборочных единиц в Спрут ТП;
Расчет норм расхода основного и вспомогательного материалов;
Оформление ТЗ на проектирование технологической оснастки и инструмента;
Оформление планировочных решений размещения нового оборудования и организации рабочих мест;
Проработка конструкторской документации на технологичность;
Подбор и заказ режущего, слесарно-сборочного и измерительного инструмента, технологической оснастки и оборудования;
Проверка технологической дисциплины на рабочих местах.

Требования:

Высшее техническое образование (специальность: инженер, технология машиностроения);
Опыт работы в должности инженера-технолога на металлообрабатывающих, машиностроительных предприятиях;
Знание программы Спрут ТП;
Знание 1С (приветствуется);
Знание процессов обработки металлов резанием (токарная обработка, фрезерование, сверление, шлифование, и др.) и сборочных операций;
Знания: ЕСКД, ЕСТД, основ и методов технологии металлообработки;
Умение работать с измерительным инструментом;
Опыт работы в CAD-системах SolidWorks или КОМПАС, AutoCad;
Навыки ведения деловой переписки.

Условия:

Работа в компании, входящей в сводный реестр организаций оборонно-промышленного комплекса; Предприятие предоставляет отсрочку от призыва на военную службу на период мобилизации!
Место работы в центре г. Москвы в шаговой доступности от м. Ленинский проспект. На территории предприятия имеется бесплатная парковка для сотрудников;
Конкурентная заработная плата. За успешное выполнение производственных показателей и разработку новых изделий предусмотрена высокая мотивационная составляющая;
Официальное оформление на работу в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации, с соблюдением социальных льгот и гарантий;
Пятидневная рабочая неделя с традиционными (суббота, воскресенье) выходными и праздничными днями;
Рабочий 8-часовой день c 08.00 до 16.30, включая обеденный перерыв;
Оплачиваемый ежегодный отпуск 28 календарных дней;
Своевременная выплата заработной платы (2 раза в месяц);
На предприятии для работников активно развиты:
корпоративная культура (спортивные мероприятия, праздничные даты, конкурсы);
предоставление ДМС (в том числе со стоматологией);
социальный пакет (материальная поддержка в определённых жизненных ситуациях, выплаты за выслугу лет, к юбилейным датам и другим важным событиям, подарки для сотрудников и их детей, брендированный мерч и приветственные подарки новичкам);
льготные условия кредитования!!!