Маркетолог

Мы в «Динсайд» уже более 10 лет помогаем запускать и развивать бизнес в сфере питания и торговли. Наши решения – это создание проектов заведений общественного питания и торговли и их комплексное качественное оснащение оборудованием, инвентарем, посудой, упаковкой и химией.

Нам доверяют лидеры рынка — от государственных учреждений (сады, школы) до крупнейших холдингов и брендов: Сибур, Камаз, Marriott, Hilton и многие другие. Это значит, что, работая у нас, вы будете частью масштабных и разнообразных задач, результат которых заметен и важен. Но главная наша ценность — не проекты, а люди, которые их реализуют.

Сейчас мы в поисках маркетолога, который успешно сможет реализоваться в нашей команде!

Что мы предлагаем:

• фиксированный оклад + % от привлечённых клиентов (на старте — упор на оклад, в дальнейшем основной доход формируется из %, чем лучше вы выстраиваете маркетинг — тем выше ваш доход. Цифры обсуждаем с успешным кандидатом).

• возможность реально влиять на рост компании, а не «вести аккаунты»;

• своевременную, стабильную заработную плату;

• офис / гибрид / часы работы — по результатам собеседования;

• новый офис с благоустроенной зоной отдыха и кофемашиной и чаем за счет компании.

В регионах присутствия нас хорошо знают по сарафанному радио и прямым выездам к клиентам. Сейчас мы активно работаем с новыми регионами, где бренд пока неизвестен — и именно здесь нам нужен сильный маркетолог.

Что необходимо будет делать:

• Разработать и реализовать маркетинговую стратегию для выхода в новые регионы.

• Определить и сегментировать целевую аудиторию HoReCa:

  • новые заведения,

  • действующие рестораны,

  • сети, управляющие, собственники.

• Выстроить соцсети как канал лидогенерации:

  • контент-стратегия,

  • регулярное администрирование,

  • внятные CTA (призывы к действию).

• Обеспечить стабильный поток входящих заявок.

• Анализировать, какие действия приводят к клиентам, и усиливать их.

• Взаимодействовать с продажами (понимать, какие заявки «качественные»).

Что мы ищем в кандидате:

• Опыт работы маркетологом от 2 лет (B2B — большое преимущество).

• Понимание, как маркетинг превращается в входящие заявки, а не только в охваты.

• Опыт ведения соцсетей с привязкой к бизнес-результату.

• Умение работать самостоятельно: от идеи до результата.

• Готовность брать ответственность за цифры.

Будет плюсом

• Опыт работы с HoReCa, оборудованием, услугами.

• Опыт вывода бренда в новом регионе.

• Кейсы «с нуля → первые заявки».

Приходи к нам, ведь у нас:
• Свобода и доверие: Мы верим в людей, а не в регламенты. Мы честны с сотрудниками, всегда выполняем обещанное и ожидаем того же в ответ.
• Культура больших результатов: Мы ищем прорывные решения, а не довольствуемся рутиной. Ошибки — это часть роста, и мы их не боимся.
• Подход собственника: У нас нет «просто сотрудников» — каждый может влиять на процессы, быть услышанным и чувствовать себя сопричастным к успеху.
• Открытый диалог: Мы ценим честность и прямую обратную связь. «Неудобные» вопросы и дискуссии у нас приветствуются — так рождаются лучшие идеи.

Если вы ищете не просто работу, а команду, где есть доверие, драйв и возможность влиять на результат — мы ждем ваше резюме.
В «Динсайд» люди растут вместе с компанией и становятся частью больших побед.