Главный менеджер по работе с ключевыми клиентами крупного бизнеса (CIB)

Краснодар, микрорайон Центральный, улица Дмитриевская Дамба, 11

Показать контакты

Описание вакансии

Обязанности:

привлечение новых клиентов целевого сегмента к сотрудничеству с Банком (переговоры, встречи с ЛПР);
развитие, удержание и сопровождение действующей клиентской базы;
выполнение плана по продажам продуктов и услуг Банка клиентам сегмента «крупный и крупнейший» бизнес (CIB), госсектор;
организация и контроль подписания сделок.

Требования:

высшее образование (предпочтительно экономическое);
опыт работы в банке с корпоративными клиентами от 1 года;
успешный опыт личных активных продаж и привлечения корпоративных клиентов;
развитые навыки проведения переговоров, работы с возражениями;
знания в области финансового анализа, кредитной работы по юридическим лицам.

Условия:

Совокупный доход, который состоит из фиксированного оклада и ежемесячной премии;
13-я заработная плата;
Полугодовая премия по результатам работы;
Ежегодная индексация заработной платы;
Отпуск 33 дня в год, возможность компенсировать неиспользованный дополнительный отпуск;
Выплата к отпуску в размере до 100.000 рублей, премии к важным семейным датам, премия в день рождения Банка;
ДМС со стоматологией, подключение родственников к ДМС на специальных условиях;
Корпоративная подписка для сотрудников Газпром Бонус (скидки и привилегии от компаний партнеров в различных категориях: туризм, спорт, недвижимость, развлечения и пр.);
Программа лояльности от партнеров Банка – льготные тарифы на страхование, автолизинг, авиабилеты, специальные условия на изучение иностранных языков и фитнес;
Бесплатные консультации профессиональных психологов, юристов, финансовых советников, налоговых и ЗОЖ-экспертов, ветеринаров;
Специальные условия по всем продуктам банка;
Корпоративная мобильная связь по лучшим тарифам;
Доступ к корпоративной библиотеке Банка и 1000 обучающим курсам и тренингам с лучшими внешними тренерами по различным тематикам;
Возможность заниматься интересным делом и получать удовольствие от работы, команду единомышленников (бег, футбол, шахматы, квесты, видео-съемки в корпоративных роликах, волонтерские программы и другое).