Бухгалтер с базовым знанием английского языка

Обязанности:
1)Ведение бухгалтерского учета по объекту – организация и контроль бухгалтерских операций по объекту, отражение хозяйственных процессов в соответствии с законодательством РК и внутренними стандартами компании.
2)Взаимодействие с налоговыми органами – сопровождение всех вопросов, связанных с налогообложением по объекту, подготовка и предоставление документов, урегулирование возникающих ситуаций.
3)Оформление и контроль операций по объекту – проведение реализации, отражение поступления товаров и их списания в учетной системе.
4)Применение налогового законодательства РК – грамотное использование действующих норм и требований при ведении учета .
5)Взаимодействие с представителями компании в Китае по вопросам налогообложения и бухгалтерского учета, предоставление разъяснений и консультаций.
6)Участие в договорной работе по объекту – проверка договоров, анализ на предмет налоговых рисков и обязательств.
7)Желателен опыт работы в строительной или нефтегазовой отрасли – понимание специфики учета и налогообложения в данных сферах.
8)Работа с импортными операциями – знание особенностей импорта из Китая, оформление документов, взаимодействие с таможенным брокером, внесение данных в учетные программы.
9)Английский язык – средний, для ведения деловой переписки и устных переговоров.
10)Выполнение поручений финансового директора – реализация задач, направленных на эффективное управление финансовыми процессами по объекту.

Требования:

• Высшее образование в области бухгалтерии, экономики или финансов.
• Сертификат профессионального бухгалтера обязателен.
• Опыт работы бухгалтером не менее 3 лет.
• Знание МСФО, налогового и бухгалтерского законодательства РК.
• Отличное знание ПК и бухгалтерских программ.
• Владение русским языком обязательно, знание английского – средний
• Внимательность, аналитическое мышление, ответственность.

Условия:

• Официальное оформление по ТК РК;
• Ежегодный трудовой отпуск – 24 дня;
• График работы 5/2 с 08:30 до 17:30, полный рабочий день;
• Комфортные условия труда;
• Стабильная и своевременная выплата заработной платы.
• Размер заработной платы зависит от результатов работы и предусматривает гибкую систему её повышения
• Предоставляется возможность профессионального обучения (курсы и так далее)