Ищем опытного руководителя архитектурно-аналитического управления, который обладает обширными знаниями БАНКОВСКОЙ деятельности, включая рко, взаимодействие с федеральными органами и активно-пассивную деятельность, финансовый мониторинг и прочие направления банковской деятельности.
Обязанности - Организация и руководство архитектурно-аналитическим (бизнес анлиз и системный анализ) подразделениями банка (40 человек)
- Поддержка и развитие стандартов аналитики и архитектуры, ее документирования.
- Непосредственное участие при принятии ключевых решений при развитии ИТ ландшафта или выборе ключевых решений.
- Участие в планировании работ ДИТ совместно в с проектным офисом,участие в выборе будущих решений.
- Разбор конфликтных и тупиковых ситуаций.
Требования - Продолжительный опыт работы в банках.
- Опыт руководства подразделениями не мение 5-ти лет и не менее 20 человек.
- Широкие знания банковской деятельности, большим плюсом будет кандидат находился на аналогичной должности или позиции руководителя ИТ или его заместителя(даже не большого банка). Именно широкие знания, если ли вы занимались узкой областью и не понимаете всех основных механизмов/процессов всего банка Вам будет отказано.
- Наличе навыков программирования или образования в области ИТ архитектуры будет большим плюсом.
- Умение разбираться в инструкциях, договорах законах и спецификациях читать, убеждать и доказывать свою точку зрения.
- Знание одной или нескольких автоматизированных банковских систем (АБС)
- Понимание ландшафта взаимодействия Банка с федеральными органами
- Высокие коммуникативные навыки (это один из важнейших навыков), умение структурировать мышление коллег, вытаскивать колючевые данные, выводить на принятие решения.
Условия - Стабильная работа в крупном банке
- Полный рабочий день, пятидневная рабочая неделя
- Официальное трудоустройство и социальные гарантии
- ДМС