Маркетолог (B2B сегмент)

Аналитика и стратегия

1. Проведение регулярного анализа транспортно-логистического рынка (ЖД, авто, контейнерные и мультимодальные перевозки).
2. Разработка аналитических отчетов, прогнозов и регрессионных моделей для оценки рыночных трендов, ставок и эффективности кампаний.
3. Сегментация целевой аудитории и построение клиентских профилей (B2B/B2G).
4. Анализ конкурентов, выявление рыночных возможностей и угроз.

Digital-маркетинг и продвижение

1. Настройка и ведение рекламных кампаний в Google Ads, Yandex Ads, LinkedIn Ads.
2. Оптимизация таргетинга, A/B-тестирование, анализ воронки и ROI.
3. Работа с инструментами аналитики: Google Analytics, Yandex Metrica, Pixel Tracking.
4. SEO продвижение корпоративного сайта, участие в редизайне и развитии функционала.
5. Создание и ведение корпоративных страниц в LinkedIn, Instagram, Facebook — развитие контента, повышение вовлеченности и лидогенерации.

Контент и коммуникации

1. Разработка контент-планов, текстов, презентаций и email-кампаний.
2. Участие в PR- и имиджевых проектах компании.
3. Подготовка аналитических материалов для руководства и внешних партнеров.

Проектная работа

1. Участие в нестандартных маркетинговых проектах: развитие проекта “Бизнес под ключ”, создание новых видов логистического бизнеса, международных направлений.
2. Взаимодействие с IT, коммерческим и финансовым блоками по интеграции аналитики и маркетинга.

Требования:

- Опыт работы в маркетинге или аналитике от 2 лет (желательно в B2B/логистике);

- Знание инструментов: Google Analytics, Google Ads, Yandex Ads, LinkedIn Ads, Excel/Google Sheets на уровне анализа данных;

- Опыт построения и интерпретации регрессионных или эконометрических моделей будет преимуществом;

- Умение структурировать данные, готовить презентации и отчеты;

- Грамотная письменная и устная речь, внимание к деталям;

- Владение английским языком — приветствуется.

Условия:

- Конкурентоспособная заработная плата и бонусная система;

- Возможности для профессионального роста и развития;

- Современная корпоративная культура, ориентированная на инновации и командную работу;

- Социальные гарантии, оплачиваемый отпуск и другие бонусы.