Ведущий специалист по информационной безопасности

Основные задачи:

• Проектирование, создание, аттестация систем защиты информации информационных систем в соответствии с требованиями законодательства РБ;
• Проведение аудитов системы информационной безопасности КВОИ, подготовка планов (программ) проведения аудитов, оформление отчетных документов по результатам проведенных аудитов;
• Участие в инвентаризации внутренних информационных систем;
• Взаимодействие с внешними клиентами по вопросам обеспечения информационной безопасности, обследование ИТ-инфраструктуры;
• Разработка и актуализация локальных нормативных правовых актов по информационной безопасности;
• Участие в организации обучения работников по вопросам информационной безопасности;
• Мониторинг законодательства РБ в области информационной безопасности и реализация на практике необходимых требований.

Ожидания от кандидата:

• Профильное высшее образование или переподготовка по профилю работы;
• Знание требований законодательства РБ в области защиты информации, умение применять их на практике и ориентироваться в понятиях;
• Знания основных сетевых технологий и сервисов (модель OSI, маршрутизация, DHCP, DNS, NAT, VPN и т.д.);
• Знания в области сетевых технологий и системного администрирования (Linux, Windows, AD, и т. д.);
• Базовые знания и понимание принципов работы средств обеспечения информационной безопасности (SIEM, Antivirus, NGFW, IDS/IPS, РАМ и т.д.);
• Владение программным обеспечением Microsoft Office (Word, Excel, Visio, PowerPoint) и Atlassian (Jira Confluence);
• Готовность и желание обучаться новым технологиям и бизнес-процессам;
• Навыки коммуникации с заказчиком;

Будет преимуществом :

• Наличие действующего свидетельства о повышении квалификации в области технической и криптографической защиты информации.

Мы предлагаем:

• Возможность реализовывать масштабные проекты в профессиональной команде крупнейшего в Беларуси провайдера телекоммуникационных услуг и цифровых решений;
• Офис в красивом районе Минска, в шаговой доступности метро и Парк Челюскинцев;
• Гибкое время начала и окончания рабочего дня, возможность работать дистанционно 1-2 раза в неделю после испытательного срока;
• Хорошо выстроенные и прозрачные рабочие процессы;
• Поддержка наставника в период адаптации в Компании и в должности;
• Ежегодный пересмотр уровня оплаты труда по итогам эффективности деятельности;
• Яркие корпоративные мероприятия, программа признания за высокие достижения и участие в проектах;
• Компенсация стоимости питания, проезда (топлива), спорта и досуга - 300 руб.;
• Расширенный социальный пакет (оплата мобильной связи, выплаты к праздничным датам, программа добровольного медицинского страхования, в том числе для родственников работника, возможность профессионального обучения за счет Компании, участие во внутренних обучающих мероприятиях, пользование корпоративной электронной библиотекой, участие в спортивных мероприятиях, специальные предложения от партнеров – ритейл, общепит, сфера услуг).

Вакансия перспективная.