Бизнес-архитектор/бизнес-аналитик

Обязанности:

• Сбор и анализ данных для оценки результатов, включая KPI, метрики и бизнес-индикаторы;
• Формирование предложений по расширению/пересмотру бизнес-индикаторов;
• Разработка/актуализация модели бизнес-архитектуры, включающей процессы и организационные структуры;
• Кросс функциональное моделирование "как есть" и "как должно быть" бизнес-процессов;
• Подготовка отчетов, рабочих материалов и презентаций, включая прогнозы, риски и предложения по изменениям функций/процессов;
• Верификация запросов на реинжиниринг процессов от бизнес заказчиков;
• Паспортизация процессов;
• Подготовка процессно-функциональных требований (ПФР) для проектов автоматизации;
• Проектирование совместно с командой ИТ автоматизированных систем и сервисов;
• Внедрение новых/изменения текущих функций/бизнес-процессов рамках процессов управления ЗНИ и проектов;
• Документирование результатов анализа и моделирования;
• Разработка совместно с бизнес-подразделениями регламентов, положений, операционных инструкций;
• Обучение ключевых пользователей работе с автоматизированными решениями совместно с ИТ командой.

Требования:

• Не менее 5 лет опыта работы в роли бизнес-консультанта, бизнес-архитектора предпочтительно в крупном производственном холдинге продуктов питания;
• Высшее образование (экономическое, техническое, математическое или смежное);
• Глубокое понимание методологий моделирования бизнес-процессов (BPMN 2.0, EPC, IDEF0 и др.);
• Умение визуализировать бизнес-процессы с использованием специализированных инструментов (Visio, Business Studio, ARIS и др.);
• Навыки проведения интервью, воркшопов, опросов для сбора требований от заинтересованных сторон;
• Умение документировать требования в различных форматах (Use Case, User Story, SRS);
• Опыт работы с Business Studio.

Дополнительные навыки (желательно):

• Знание SQL (для работы с базами данных);
• Опыт работы с Agile методологиями;
• Опыт работы с ERP системами (например, SAP, 1C).

Условия:

• Удаленный формат работы, обеспечивающий гибкость и комфорт в вашем рабочем процессе;
• Конкурентный уровень оплаты труда;
• ДМС;
• Работа в крупной динамично-развивающейся компании – лидере отрасли.