Мастер СМР (Отделка)

АО " Трест Гидромонтаж" приглашает на работу "Мастера СМР (на отделку) в пгт. Чульман.

АО "Трест Гидромонтаж", основанное в 1935 году, является одним из создателей гидроэнергетического и судоходного потенциала страны. На данный момент компания занимается проектированием, строительством, ремонтом и техническим перевооружением энергетических, промышленных объектов, а также объектов транспортной и портовой инфраструктуры. АО "Трест Гидромонтаж" входит в инфраструктурный холдинг АО "Группа Компаний Нацпроектстрой" в составе Дивизиона Энергетика и порты.

Обязанности:

• подготовка рабочей площадки для монтажных работ;
• обеспечение правильности и контроль соблюдения технологии производства общестроительных, в том числе отделочных работ (кладка кирпича, укладка керамогранита, штукатурно-малярных работ);
• обеспечение выполнения плана монтажных работ на возглавляемом участке;
• выполнение требований технических документов и проектной документации к порядку проведения и технологии осуществления строительных работ;
• методы расчета трудовых и материально-технических ресурсов, необходимых для выполнения работ;
• порядок ведения внутренней отчетности по контролю качества выполненных работ;
• соблюдение сроков выполнения работ, порядка организации и проведения работ, обеспечение безопасности на рабочем месте;
• чтение эскизов и чертежей, применяемых в работе.

• опыт не менее 1 года;
• опыт работы при строительстве промышленных, энергетических объектах;
• умение самостоятельно организовывать рабочий процесс;
• стрессоустойчивость;
• исполнительность;
• грамотное планирование и распределение трудовых ресурсов;
• ответственное отношение к должностным обязанностям;
• бережное отношение к материалу и инструменту.

• работа на участках в пгт. Чульман;
• официальное трудоустройство, гарантии и льготы в соответствие с ТК РФ;
• выплата заработной платы 2 раза в месяц (15 и 30 числа) без задержек;
• вахтовый график работы: 60/30;
• компания компенсирует расходы на питание (800 рублей сутки) и предоставляет проживание;
• медицинский осмотр за счет работодателя;
• предоставление необходимой рабочей корпоративной одежды (спецодежды), средств индивидуальной защиты и инструментов.