Руководитель PR

Москва, Минская улица, 2Ж

Метро: Минская

Показать контакты

Описание вакансии

Зона ответственности:

Разработка и реализация PR-стратегии, поддерживающей корпоративные цели и бренд компании.
Формирование и распространение корпоративных новостей: от бизнес-результатов и партнерских проектов до имиджевых инициатив и коллабораций.
Создание и продвижение информационных поводов, взаимодействие со СМИ и отраслевыми ресурсами.
Работа напрямую с первым лицом компании и топ-менеджментом по вопросам коммуникаций, включая спичрайтинг для выступлений и публичных обращений руководителя.
Подготовка пресс-релизов, новостей, интервью и экспертных комментариев.
Развитие и поддержание репутации компании в профессиональном и деловом сообществе.
Аналитика PR-активностей, подготовка отчетности и рекомендаций по повышению эффективности коммуникаций.

Необходимые компетенции:

Опыт работы внутри компании (не агентство): средний или крупный бизнес в сегменте FMCG, ритейла или смежных отраслях.
Опыт создания и реализации пиар стратегии.
Опыт прямого взаимодействия с первыми лицами компании.
Глубокое знание инструментов и технологий PR, умение создавать и развивать инфоповоды и писать классные тексты.
Активная база контактов в СМИ, деловых и профильных медиа.
Навыки написания текстов разных форматов: от деловых до lifestyle.
Опыт публичных выступлений, презентаций, кросс-брендовых и имиджевых кампаний.
Ориентация на бизнес-результат, стратегическое мышление и инициативность.
Разговорный английский язык.

Мы предлагаем:

Официальное трудоустройство с первого рабочего дня.
График работы: гибрид, с 10-19:00.
Заботу о здоровье: широкую программу ДМС с большим выбором клиник, стоматологией, госпитализацией, полисом для выезда за рубеж, возможностью получить скидки на медицинскую страховку для родственников.
Привлекательный уровень дохода.
Работу в стильном офисе, где можно, в том числе, насладиться эстетикой современного искусства.
Обучение на внутренних программах в корпоративном университете с первых дней работы.
Возможность учиться на внешних курсах и системно развивать свои компетенции для дальнейшего развития в компании.
Развитие экспертизы в вине с помощью курсов, дегустаций и обучений от наших экспертов и бренд-амбассадоров.
Скидки на продукцию компании, компенсацию мобильной связи, программы корпоративных привилегий (скидки на фитнес-клубы, рестораны и т.п.).
Доплату до полного оклада во время отпусков.
Подарки на новый год сотрудникам и их детям, подарки на день рождения.
Групповые занятия фитнесом в офисе (йога, пилатес, цигун, функциональные тренировки), а также у нас есть корпоративные футбольная, волейбольная команды, бадминтон.
У нас успешно работает геймификация, где каждый сотрудник может зарабатывать баллы за вовлеченность в обучение и тратить их в магазине подарков!