Экономист по труду и заработной плате

• Анализ эффективности использования рабочего времени сотрудников.
• Анализ трудоемкости технологических процессов.
• Проведения хронометражных наблюдений.
• Разработка/пересмотр норм (труда, потерь рабочего времени, технологических потерь, производительности оборудования).
• Разработка методики установки норм на вновь введенном оборудовании.
• Разработка рекомендаций по эффективному использованию ресурсов. Разработка мер по повышению производительности труда и снижению потерь.
• Составление/утверждение сборника нормативов и управление ими.
• Ведение учета показателей по труду и заработной плате.
• Сопровождение процесса внедрения KPI и производственной премии (разработка показателей, автоматизация процессов).
• Сопровождение ввода доплат и надбавок сотрудникам.
• Участие в разработке и согласовании локальных нормативных актов в части оплаты труда, материального стимулирования.
• Контроль расходования ФОТ .
• Сбор и анализ динамики показателей ФОТ по подразделениям.
• Выполнение поручений руководства, в рамках компетенции отдела.

• Высшее образование в государственном ВУЗе.
• Общее представление процессов нормирования, проведения хронометража.
• Знание основ разработки нормативов и работой со справочно-информационными материалами.
• Опыт работы экономистом на производственном предприятии не менее 3-х лет.
• Уверенный пользователь Excel
• Работа в 1С ERP; 1С (ЗУП)
• Структурное мышление и аналитический склад ума.
• Активность, самостоятельность.
• Ответственность, дисциплина, умение работать в условиях многозадачности.

Условия:

• Оформление в соответствии с трудовым законодательством РФ;
• График работы 5/2 с 8-00 до 17-00 часов; возможен гибридный график (удаленно).
• Работа на стабильном производстве, заработная плата выплачивается два раза в месяц без задержек
• Расширенный социальный пакет: ДМС (обслуживание в платных медицинских клиниках) по корпоративному стандарту, страхования от несчастного случая на работе и в быту.
• Конкурс на Лучшего сотрудника, подарки на Новый год и Юбилеи, комфортную рабочую атмосферу и активную спортивную жизнь.
• Бесплатные ежегодные медицинские осмотры.