Главный специалист по охране здоровья (служба охраны труда)

Обязанности:

• организация и контроль проведения обязательных предварительных (при поступлении на работу) и периодических медицинских осмотров;
• организация и контроль проведения обязательного психиатрического освидетельствования работников;
• организация медицинских осмотров вахтового персонала непосредственно перед началом вахты;
• организация работы здравпунктов на промышленных объектах и временных жилых поселках;
• формирование и сопровождение договорных документов; контроль за соблюдением сроков исполнения платежей по договорам, правильности оформления предъявленных к оплате первичных документов;
• оформление справок об отнесении затрат к заключенным договорам;
• участие в формировании бюджетных показателей, анализ и контроль факта использования лимитов средств по статьям затрат.

• отчетная документация.

Требования:

• высшее или среднее медицинское образование по специальности «Лечебное дело», «Медико – профилактическое дело», либо высшее образование по специальности «Техносферная безопасность».

• релевантный опыт работы не менее 1 года по направлению «Охрана здоровья», «Медицина труда», «Производственная медицина»;

  При наличии медицинского образования допустим опыт работы по направлению «Организация медицинских осмотров», «Охрана труда», «Санитарный надзор»;

• знание нормативно-правовой базы: знание законодательства РФ в области охраны труда, медицинских осмотров и медицинского обслуживания работников промышленных предприятий, знание санитарных правил и норм;
• организационные навыки: опыт организации и проведения медицинских осмотров работников, внедрения программ по укреплению здоровья, проведения анализа заболеваемости (профессиональными и общими заболеваниями, анализ индекса SCORE и др.) и травматизма на предприятии;

• медицинские знания: понимание основ профпатологии и влияния вредных производственных факторов на здоровье работников, знание принципов оказания первой помощи.

Условия:

• официальное трудоустройство с первого рабочего дня по ТК РФ;
• выплаты заработной платы 2 раза в месяц;
• график работы: 5/2 (пн-чт с 8:00 до 17:00, пт с 8:00 до 15:45);
• локация: г. Иркутск, улица Терешковой, 36;
• ДМС по истечении испытательного срока (3 месяца);
• компенсация питания в размере 4 000 рублей ежемесячно;
• участие в корпоративных культурно-массовых и спортивных мероприятиях;
• участие в корпоративных программах обучения и развития;
• возможность реализовать свой потенциал в компании, являющейся локомотивом экономики всей страны.

Бонусы от компании для семьи сотрудника:

• материальная помощь при рождении ребенка;
• материальная помощь многодетным работникам на каждого ребенка в возрасте от 1 до 7 лет;
• материальная помощь при вступлении в брак впервые;
• материальная помощь многодетным работникам на ребенка, поступившего в первый класс;
• компенсация затрат на приобретение путевок на санаторий, детский лагерь и отдых для сотрудника и его семьи;
• новогодние подарки детям.