Менеджер по продажам (электротехнические компоненты)

Мы расширяем штат и приглашаем в свою команду Менеджера по продажам ЭК. Ключевая задача менеджера - поиск, привлечение клиента и дальнейшее его ведение.

Если вы
• хотите продавать именно технические компоненты и у вас технический склад ума
• легко идете на контакт с новым человеком
• имеете успешный опыт активных продаж
• вы готовы учиться и хотите профессионального роста в сфере ЭК или карьерного до РОП новых направлений
• вы хотите применять свои навыки в командной работе и увеличивать свой доход

Присылайте свое резюме

Должностные обязанности:

Мы ищем Менеджера полного цикла, с постепенным ростом функционала:

1. Первые 6 месяцев ваша задача нарастить клиентскую базу с помощью активных продаж и привлечь от 1 клиента в месяц (абсолютно выполнимые показатели)
• ЗП на данный период составит от 75 000 (60 000 оклад + KPI)

2. С 7 месяца, уменьшаются показатели (KPI) по активным продажам и добавляется план продаж для осуществления поддержки наработанной на первом этапе клиентской базы и получения с нее дохода
• ЗП составит от 75 000 -150 000 руб.,

Ваши задачи:
• Совершение звонков потенциальным клиентам (холодная, теплая база);
• Выход на ЛПР, презентация клиенту компании и продукции (промышленные разъемы и промышленная фурнитура) по телефону и при встрече;
• Составление и согласование коммерческих предложений;
• Согласование условий поставок с клиентами и заключение договоров;
• Сопровождение внедрения продукции компании на предприятие клиента;
• Ведение базы (1С), выполнение KPI, формирование отчетности;
• Далее – ведение наработанной клиентской базы и обеспечение регулярного прироста дохода.

Мы предлагаем:
• Постепенный ввод в должность: в первые 2 недели мы покажем что продаем, кому и как, покажем как работать в ИС;
• Работу в офисе БЦ Громов (ст. м. Новочеркасская) с 9:00 до 18:00 пн.-пт.;
• На территории БЦ есть кафе и столовая;
• Официальное трудоустройство по ТК РФ;
• Средний возраст коллектива 30 лет, проводим корпоративы;
• В отличии от крупных компаний у вас всегда прямой и оперативный доступ к руководству компании, которое открыто к помощи и наставничеству ;
• Возможность карьерного роста до РОП новых направлений продаж.

Для нас важно:
• Ваше желание работать в активных продажах;
• Желание и умение учиться, разбираться в технической составляющей продукции, чтобы оказывать экспертные консультации клиентам;
• Ваш опыт в активных продажах и умение выходить на ЛПР;
• Ваше желание работать в команде, выполнять показатели и увеличивать свой доход.