Руководитель отдела контента в агентство недвижимости

«Тепло» - команда, где профессионализм и честность являются основой всего, что мы делаем. Мы работаем с первичным рынком в Санкт-Петербурге, помогая людям находить квартиру мечты, создавая ощущение уюта, гармонии и уверенности в каждом этапе сделки.

Наш логотип - напоминание о свете и тепле в окнах дома. Это тепло мы дарим не только клиентам, но и сотрудникам, партнёрам и тем, кто выбирает строить будущее вместе с нами.

Основными каналами привлечения клиентов для нас являются Instagram и Telegram - через них к нам приходят подписчики, заявки и сделки.

Наша цель - усилить эти каналы и получать больше клиентов через контент.

Мы ищем сейчас Руководителя отдела контента, который умеет:

• привлекать клиентов через контент;
• выстраивать путь клиента: просмотр контента → подписка → заявка → сделка;
• работать с цифрами и понимать стоимость результата;
• управлять контент-командой и отвечать за итог.

Нам не нужен человек про «красивые посты».

Нам нужен человек, который понимает, как контент приводит клиентов - влияет на заявки и продажи.

Основные задачи

Instagram

• развитие аккаунта через Reels;
• разработка сценариев и форматов Reels;
• понимание, какие подачи и хуки привлекают целевую аудиторию;
• контроль качества монтажа и визуальной подачи;
• тестирование и масштабирование удачных форматов.

Telegram

• работа с ботами;
• работа с блогерами и пабликами;
• понимание, как вести подписчика к заявке;
• контроль качества контента и прогрева аудитории;
• в перспективе привлечение аудитории через Telegram Ads и интеграцию.

Контент и команда

• управление командой контента (копирайтер, монтажёр, дизайнер);
• постановка задач и приёмка результата;
• понимание, какие тексты привлекают внимание, вызывают доверие и подводят к покупке.

Цифры и результат

• понимание пути клиента от просмотра контента до сделки;
• умение считать стоимость подписчика, лида и клиента;
• базовое понимание юнит-экономики и ROMI;
• способность объяснить, почему выбран именно такой контент и формат.

Мы ищем человека, который:

• Обязательно: имеет подтверждённые кейсы продвижения Instagram через Reels с цифрами / работал с Telegram как каналом привлечения клиентов;
• Имеет опыт управления командой контента / SMM-направления от 2–3 лет;
• Понимает, как работают Instagram и Telegram именно как инструменты бренда, а не только охватов;
• Умеет мыслить стратегически, а не только тактически;
• Берёт ответственность за результат команды и контента;
• Готов при необходимости делать часть задач руками;
• Умеет слышать людей, быть опорой для команды и выстраивать здоровые процессы;
• Разделяет ценности честности, открытости и уважения к аудитории.

Будет плюсом:

• Опыт работы с брендами в сфере недвижимости или услуг;
• Опыт выстраивания контент-отдела с нуля или масштабирования команды.

Кто точно нам не подойдет:

• работает только с трафиком и не чувствуете контент;
• делает контент ради контента;
• не понимает, как оценивать эффективность своей работы;
• не готов разбираться, сколько стоит клиент.

Что мы предлагаем:

• Полную занятость и 100% удалёнку;
• Реальное влияние на бренд и его развитие;
• Возможность профессионального и управленческого роста;
• Достойные условия и обсуждаемый уровень дохода для сильного кандидата;
• Оформление: ИП;
• Испытательный срок 2 месяца.

Наши преимущества:

• Сильная команда, где доверяют, ценят инициативу, честность и ответственность;

• Без жёсткого графика - работаем на результат;
• Прозрачные договорённости и понятные зоны ответственности;
• Быстрые согласования;

• Продуктивная работа с отделом продаж и обратная связь по качеству лидов;

• Возможность выстроить и развивать контент-направление.

Важно:

Мы ищем практика, который делает соцсети инструментом лидогенерации, а не просто «красивые посты».

🔗 Подробнее о нас: https://teamteplo.ru/

📍 Instagram: https://instagram.com/teamteplo

В сопроводительном письме расскажите про ваши кейсы в агентстве недвижимости (они будут рассматриваться в первую очередь) .