Технолог-разработчик (в г. Чебоксары)

RICHE — это про уход, за которым стоит искренняя вовлеченность и глубокая экспертиза. Мы создаём косметику, которая помогает коже раскрыть её естественные ресурсы и восстановить собственный иммунитет. Мы верим, что сильная команда строится на людях, которые любят то, что делают.

В RICHE каждый специалист вносит свой вклад в развитие бренда и влияет на то, каким будет уход будущего. В настоящее время мы ищем активного и талантливого технолога-разработчика косметической продукции в г.Чебоксары.

• Разрабатывать рецептуры косметических средств для кожи и волос.
• Изготавливать продукты в лабораторных условиях и сопровождать их внедрение на производство.
• Вносить предложения по новым продуктам, участвовать в создании трендовых косметических линий.
• Контролировать и улучшать существующие рецептуры, чтобы продукты оставались эффективными и безопасными.

• Официальное оформление с 1-го дня и соблюдение гарантий ТК РФ.

• Конкурентную заработную плату с возможностью её роста.

• Возможность реализовывать собственные идеи и участвовать в разработке трендовых продуктов.

• Поддерживающую команду и обмен опытом.

• Участие в корпоративных и командных мероприятиях, приятные подарки от компании.

• Опыт работы от 1 года в должности химика-технолога, технолога-разработчика (косметика, фармацевтика, пищевая промышленность).

• Высшее химическое или фармацевтическое образование; специализация "Полимеры" или факультет "Биотехнология" будут преимуществами.

• Знания рынка сырья: эмоленты, активные ингредиенты, пептиды, загустители, силиконы, ПАВ, консерванты.

• Умение работать с лабораторным оборудованием и оформлять технологическую документацию.

• Инициативность, желание развиваться и создавать инновационные продукты.

Если вы хотите создавать косметику, которая нравится клиентам, и влиять на развитие бренда с самого старта — будем рады вашему отклику!

Какие этапы предстоит пройти:

• Свяжемся, чтобы выбрать удобное время для интервью.
• На интервью с HR поговорим о ваших целях и опыте.
• На интервью с будущим руководителем обсудим задачи и приоритеты, расскажем, как устроен рабочий процесс.
• Отправим оффер.

Твой вклад важен.
Добро пожаловать в RICHE!