PR-менеджер / Руководитель PR-направления

ABBY - не «еще одна площадка», а операционная экосистема для рынка недвижимости и строительства РФ: семь вертикалей в одном супераппе.

Мы запускаем продукт с амбициями стать отраслевым стандартом и масштабировать сетевой эффект по всей стране.

Наша цель - пересобрать весь отраслевой рынок в единую экосистему и перераспределить маржу в пользу тех, кто реально создает ценность.

Сейчас мы ищем PR-менеджера с мышлением руководителя, который станет архитектором публичного образа ABBY на федеральном уровне. Это не про рутинные пресс-релизы, а про стратегическое влияние на формирование отраслевой повестки, управление репутацией, прямое влияние на бизнес-метрики.

Ключевые задачи, которые будут стоять перед вами:

- Разработать и реализовать комплексную PR‑стратегию для запуска и масштабирования ABBY как отраслевого бренда.
- Планирование и запуск медийных кампаний, руководство интеграцией PR и digital.
- Выстраивание отношений с отраслевыми СМИ, региональными редакциями, экономическими и отраслевыми аналитическими площадками.
- Управление репутацией.
- Построение партнёрских программ (ассоциации, банки, крупные ритейлеры, отраслевые мероприятия).
- Оценка эффективности PR‑активностей (KPI, ROI): охват, тональность, влияние на трафик/регистрации/онбординг ключевых поставщиков.
- Формирование и управление командой PR (до 10–14 человек в плановом разрезе).

Что мы ждем от будущего коллеги:

- Опыт в PR/communications от 3х лет.
- Опыт строительства бренда с нуля в проектах с региональной экспансией.
- Практика создания крупных медийных кампаний (онлайн+оффлайн), подтверждённые кейсы с измеримыми результатами. Понимание digital‑каналов и умение интегрировать PR с performance/SEO/content.
- Опыт работы со СМИ всех уровней (национальные, отраслевые, региональные), опыт ведения кризис‑коммуникаций.
- Навык построения партнёрских программ с госструктурами, ассоциациями, банками и крупными корпоративными клиентами будет большим плюсом.
- Готовность к работе в офисе (Калининград), динамичный режим на старте (MVP → масштаб).

Что будет плюсом:

-Опыт в IT/маркетплейсах/агрегаторах/PropTech либо в масштабных B2B/B2C сегментах.
-Знание отраслевой матрицы строительного рынка.
-Опыт запуска PR‑стратегии для сложных B2B‑продуктов и управления репутацией в многостейкхолдерной среде.

Мы предлагаем:

- Роль с реальным управленческим и стратегическим влиянием: участие в продуктовых решениях, бюджетах маркетинга и PR, доступ к руководству компании.
- Формат: full‑time 5/2, офис (Калининград).
- Оформление: ТК.
- Комфортный уровень дохода (фикс + прозрачные KPI), который позволит думать про масштабные задачи и цели. Итоговый оффер обсуждается с кандидатом на собеседовании;
- Возможность участия в опциональной программе/долевой мотивации обсуждается отдельно.
- Масштаб, который редко дают наёмным PR-специалистам.

Это уникальная возможность стать частью команды, которая не конкурирует, а создает новый стандарт для целой индустрии.