Менеджер по персоналу

Приглашаем в нашу команду Менеджера по персоналу на временный контракт ( на время отсутствия основного сотрудника- 1 год) , который будет отвечать за систему эффективного управления персоналом и учёт кадров.

В Ваши обязанности будет входить:

• Подбор и адаптация персонала
• Анализ рынка труда и заработных плат
• Консультирование руководства компании по вопросам управления персоналом
• Разработка ЛНА и технологий работы
• Полное ведение кадрового учета и делопроизводства (зависит от вашего опыта работы и компетенций в этом вопросе) со штатом компании до 70 человек.
• Развитие корпоративной культуры, создание благоприятной рабочей атмосферы.

Требования:

• Опыт работы в области управления персоналом от 3 лет
• Опыт ведения кадрового делопроизводства и интерес к этой области задач
• Знания трудового законодательства и методов управления персоналом
• Опыт работы в 1с ЗУП и других конфигурациях
• Умение эффективно организовывать рабочий процесс и управлять временем
• Отличные коммуникативные и презентационные навыки
• Умение работать в команде и принимать решения
• Высокая ответственность, внимательность к деталям и ориентация на результат.

Мы предлагаем:

• Конкурентную заработную плату и социальные льготы.
• Возможности для профессионального и карьерного роста.
• Дружный коллектив и комфортные условия работы.
• Интересные и разнообразные задачи.
• Офис в шаговой доступности от м.Удельная, транспортом от Пл.Мужества, Озерки, Пионерская.
• ДМС со стоматологией через полгода успешной работы, официальное оформление с первого дня, оплачиваемые больничные и отпуска.
• Работа носит временный характер (1 год) -отсутвие основного сотрудника.