Руководитель отдела по транспортной логистике

ЛантаСервис - Аккредитованная IT-компания с федеральным охватом. Мы - Российский системный интегратор, крупнейшая в России компания по оказанию сервиса печати, поставщик ИТ-услуг. Mы работаем нa рынкe ИТ услуг с 2010 года.

Задачи, которые выполняете вы:

• Координация взаимодействия подразделения логистики с подразделениями закупок, склада, технического обслуживания и сервисного сопровождения.

• Организация выбора наиболее экономичных и быстрых маршрутов для осуществления перевозок.

• Согласование условий сотрудничества с внешними перевозчиками и проведение переговоров по контрактам.

• Постоянный мониторинг динамики цен на услуги транспорта и принятие соответствующих решений.

• Работа по выявлению и устранению узких мест в процессе транспортировки, упрощению процедур.

• Поиск путей снижения себестоимости доставки

• Автоматизация процессов и внедрение современных технологий (GPS-мониторинга, электронных документооборотов и др.).

• Контроль за соответствием стандартам качества и безопасности на всех этапах транспортной цепи.

• Введение системы KPI для оценки эффективности работников отдела.

• Разрешение конфликтных ситуаций и проблем, возникающих в ходе выполнения контрактов.

Что мы ожидаем от вас:

• Успешный профессиональный опыт работы в сфере транспортной логистики.

• Практический опыт построения партнерских отношений с транспортными компаниями.

• Высокий уровень коммуникативных способностей и умение убеждать собеседников.

• Аналитический склад ума и умение принимать взвешенные решения, владение инструментами аналитики ( Excel и другие).

• Высокая степень организованности и внимание к деталям.

• Технологичность мышления и готовность осваивать новые технологии.

• Высшее образование в сфере экономики, управления бизнесом или логистики - будет преимуществом.

• Знание 1С.

Условия, которые предлагаем мы:

• Белая заработная плата: обсуждается на собеседование;

• Пятидневная рабочая неделя с 9 до 18 часов;

• Выходные: суббота и воскресенье, все праздничные дни;

• Адаптация, поддержка команды профессионалов и сплоченный коллектив;

• Современные условия труда, забота о сотрудниках;

• Официальное трудоустройство по ТК РФ с 1-го рабочего дня;

• Интересные задачи, перспективы развития в крупнейшей IT - компании.