Ассистент закупщика в офис|Начинающий специалист

SCHWARZ – бренд электроинструментов, входим в ТОП-5 в категории на Wildberries и Ozon (оборот 150+ млн ₽/мес). Мы строим системный бизнес и сильный бренд, а не просто перепродаём товары.

В связи с ростом ищем бизнес-ассистента, который быстро вырастет до менеджера по закупкам. Это не позиция для тех, кто ждёт постоянного наставника — это старт для тех, кто хочет расти быстро, берёт инициативу, умеет думать и искать решения.

✅ Почему вам понравится с нами?

• Официальное трудоустройство с первого дня;
• Быстрый рост (за 2-3 месяца) до менеджера по закупкам;
• Работа с опытным наставником: экспертом-практиком в закупках с 5+ лет опыта;
• Работа в современном БЦ NEO GEO, пицца по пятницам, яркая корпоративная жизнь;
• Профессиональное развитие: ИПР, курсы за счёт компании, библиотека;
• Минимум бюрократии — максимум ответственности и свободы;
• Молодая амбициозная команда (средний возраст сотрудника 26 лет);
• Быстрый старт карьеры в перспективной сфере международных закупок с акцентом на Китай;
• Возможность ежедневной практики английского/китайского языка.

✅ Что предстоит делать:

• Поиск и коммуникация с китайскими поставщиками;
• Работа с Google-таблицами, документами, анализ данных;
• Переводы, подготовка информации, помощь в закупках;
• Выполнение поручений руководителя.

✅ Кто идеально подойдет:

• Вы не ждёте, когда вам дадут задание — вы идёте и ищете, как сделать лучше;

• Быстро обрабатываете информацию, умеете копать, сравнивать, делать выводы;

• Английский на уровне B2 и выше (переписка, чтение тех. документации);

• Вам интересны закупки, Китай — вы в это ныряете с головой;

• Вы не про «перекладывание бумажек» — вы про результат, рост и влияние;

• Отлично владеете Excel / Google Sheets и не боитесь таблиц

✅Что предлагаем:

• ЗП: 70000₽ на руки в первый месяц, от 90000₽ на руки со второго месяца;
• График: офис, пн–пт, 10:00–19:00 или 9:00–18:00;
• Стильный офис в 10 минутах от м. Калужская (NEO GEO)

Закупки из Китая — не просто профессия, а вход в быстрорастущую и глобальную сферу. У нас вы не будете «сидеть рядом», мы ждём тех, кто сам берёт ответственность, включается с первого дня и готов к настоящему росту.

✅ Этапы отбора:
Скриннинг с HR → Интервью → Оплачиваемое тестовое → Интервью с руководителем → Оффер

Откликайтесь, если вы готовы вырасти в специалиста, которому доверяют сделки на миллионы. Мы ищем не помощника, а будущего лидера закупок.