HR менеджер по персоналу

• Подбор персонала, определение профпригодности.
• Создание и обеспечение кадрового резерва.
• Оформление приема, перевода, увольнения работников.
• Составление графика отпусков, оформление отпусков
• Ведение табеля учета рабочего времени, больничных листов, личных дел.
• Подготовка трудовых договоров, приказов, дополнительных соглашений.
• Проработка договоров, согласование приказов, распоряжений, составление претензий, выступление в качестве представителя в разных учреждениях.
• Поручения Генерального директора.

Требования:

• Отличные навыки подбора персонала на разных рекламных площадках.
• Опыт работы и знание кадрового делопроизводства.
• Компетентность, дисциплинированность.

Условия:

• График работы 5/1, выходной суббота, воскресенье.
• Режим работы с 08:00 до 17:00, обед с 13:00 до 14:00.
• ЗП на руки чистыми 250 000 тенге. Ежемесячно 20 числа аванс 50%, 10 числа остаток 50%. Своевременно, без задержек и перебоев. Стабильно.